为有效控制主要过程质量，确保产品质量达标，依据《水泥企业质量管理规程》及本公司质量要求，规定质量对产量否决：
1、生料细度否决：生料细度（0.2mm方孔筛）班平均超过3.5%或连续三个点超4.0%，扣除同期产量30%；连续三个点超5.0%，扣除同期产量100%。
2、原料配料站任何一种物料连续断料10分钟，未及时停磨处理，每次扣除一小时产量。
3、出窑熟料游离氧化钙连续三点超1.5%，扣除当期产量20%，连续三点超2.5%，扣除当期产量40%，连续三点超3.
5%，扣除当期产量100%。单点超5.0%，扣除当期产量50%。
（kh大于0.92不考核）
4、出磨水泥比表面积连续三点单向超控制指标，扣除当期产量的20%。出磨水泥so3连续三点单向超出控制指标，扣除当期产量的20%。
5、水泥配料时，任何一种物料断料5分钟，未及时停磨处理，每次扣除一小时产量。
品质管理部。
二○一三年一月十五日。
质量否决考核办法
1.不合格品不能进厂。2.不合格品不能转序。3.不合格品不能出厂。1.总则。1.1.目的 为提高职工质量意识，落实质量责任，促进质量管理体系的有效运行及产品实物质量的稳步提高，为公司全年经营指标的完成提供强有力的质量保证。1.2.考核的范围及内容。考核范围 生产车间 营销部 运行部 技术质量部 综合...
质量考核办法
上海硕润机械配件 质量奖惩规范。lcq kh 001 a 1 目的。为维护公司质量管理体系的有效运行，发动全员参与质量管理，将质量缺陷控制在过程的每一道工序，建议一种量化的质量控制机制，保证公司奖惩制度化 规范化 透明化，有利于长期坚持过程控制，防止不合格品流入市场，提高隆鑫品牌价值，制定本规范。2...
质量考核办法
机长 对产量 质量 安全等符合考核指标，当月生产的产品平均废率控制公司规定以内的片材 成型 印刷车间机长奖励100 300元。质检 当月生产的产品未出现外部客户投诉及内部质量问题。对质检员月工资奖励100 500元 在工资中发放 副手 综合个人当月的产量及产品未出现客户投诉，及内部质量问题。产量 质...