机长：对产量、质量、安全等符合考核指标， 当月生产的产品平均废率控制公司规定以内的片材、成型、印刷车间机长奖励100-300元。
质检：当月生产的产品未出现外部客户投诉及内部质量问题。对质检员月工资奖励100-500元(在工资中发放)。
副手：综合个人当月的产量及产品未出现客户投诉， 及内部质量问题。 产量、质量、安全等符合考核指标， 当月对成型车间、彩印车间副手各评出一名给予奖励50-100元。
6生产过程中的质量事故界定与处罚。
6.1外部质量投诉。
6.2内部质量事故 `
7.其它考核指标：
8、本规定从2023年1月1日起（试行期一年）实施。
批示。核准日期： 2023年1月1日
执行期： 二〇〇九年
修改期： 2023年修订核准。
核准。编制。
质量考核办法
上海硕润机械配件 质量奖惩规范。lcq kh 001 a 1 目的。为维护公司质量管理体系的有效运行，发动全员参与质量管理，将质量缺陷控制在过程的每一道工序，建议一种量化的质量控制机制，保证公司奖惩制度化 规范化 透明化，有利于长期坚持过程控制，防止不合格品流入市场，提高隆鑫品牌价值，制定本规范。2...
质量考核办法
质量事故处理办法。1.目的。促进公司的质量有效控制工作和顾客满意工程正常有序的开展，力争完成公司的质量目标。2.定义。2.1 人为缺陷 在生产过程中，由非工艺和设备原因造成的缺陷。2.2 综合质量状态 反映各车间的产品和过程质量满足要求的程度。3.适用范围。本程序适用公司所有部门工作绩效考核。4.质...
质量考核办法
广州市宝贝乐日用品 1 目的。进行产品质量控制和考核，确保每批产品的合格率，从而使我公司生产的产品质量稳定，生产连续能制定更好的质量控制方案，进一步提高产品质量档次。2 范围。本办法适用于本公司所有产品质量的考核。3 职责。要求公司定期组织相关人员对每个车间生产的产品进行质量统计与考核。4 定义 进...