3、学生上课打瞌睡，2人扣1分/次； 3-5人扣2分/次；5人以上扣5分/次；
4、学生上课玩手机或做小动作而不加以制止的，每人次扣1分；
5、有严重扰乱课堂秩序行为不予制止的，扣5分/次；
6、学生不到，教师没有及时汇报或为打**询问家长者，扣5分。
二、教案考核(15分)
一)教案数量(5分)
基本要求：任课教师必须按要求准备2周教案。定期及不定期检查应达到标准。具体扣分细则：
1、定期检查未达到数量要求的，每次扣2分；
2、不定期检查未达到数量要求的，每次扣1分。
二)教案质量(10分)
基本要求：教案必须规范、工整，包括课程设计、课后分析等项目要齐全。具体扣分细则：
1、教案内容不完整的，每缺1项扣1分；
2、书写不规范，过于简单，每项或每次扣1分。
三、作业批改考核（15分）
一)作业布置数量（5分）
基本要求：根据课程需要和周课时数布置作业，原则上每周布置作业1次。具体扣分细则：
1、作业未按要求布置的，每次扣1分；
2、无正当理由而未布置作业的，每次扣2分。
二)作业批改质量（10分）
基本要求：教师必须认真、及时批改作业，并进行相应的登记，作为计算学生期评成绩的依据。具体扣分细则：
1、作业批改不认真，应付了事或出现明显错误的扣2分/次；
2、作业批改不及时，扣1分/次。
四、教研活动考核（10分）
基本要求：教师必须按时认真参加教研活动并做好活动记录，不得无故缺席。具体扣分细则：
1、教研活动迟到扣1分/次，缺席扣2分/次，迟到20分钟以上视为缺席；
2、教研活动不做记录扣1分/次；
五、工作态度（10分）
基本要求：教师应该服从工作安排，接受工作任务，及时完成试卷制作、成绩汇总及其他各种教学**的填制工作。具体扣分细则：
1、工作中不服从安排、不接受任务，每次扣2分；
2、试卷制作、成绩表及试卷分析表的填制以及其他各种要求填写的教学报表不按时完成上交，每次扣1分，不上交的，每次扣2分。
教师月考核量分细则
安教字 2011 05号。安乐中心学校小学教师教育教学。工作月考核量分细则。第一条 为加强我校教育教学工作的管理，提高工作效率，实行并进一步完善 多劳多得，优绩优酬 的激励机制，充分调动广大教职工教书育人的积极性 创造性，使广大教师不断提高自身的思想素质和业务素质，结合我校实际制定本条例。第二条 本...
学校教师量化月考核细则
最新教师量化考核细则。一 师德师风 10分 全体教师要认真学习社会主义核心价值观，肩负起培育和践行社会主义核心价值观的重要责任，将社会主义核心价值观作为培育学生美好心灵的人生之魂，健康成长的思想根基。要让学生做到 记住要求 心有榜样 从小做起 接受帮助 1 学高为师，德高为范，注重师德修养，发扬奉献...
幼儿园教师月考核细则
9月。10月11月12月1月。项目。一 安全方面 20分 1 本月无任何安全事故，得全分20分2 有抓伤 咬伤 碰伤等园内处理，扣10分3 外出就医扣20分，并扣除当月安全奖50元。自评。园评。自评。园评。自评。园评。自评。园评。自评。园评。二 师德方面 20分 1 本月无任何体罚和变相体罚 处罚，...