一、 了解公司。
1、 公司介绍。
公司位于河西郡原广场内院4栋106,面积约200平米,公司全名“艺望装饰工程****”,简称“艺望装饰”属于私营企业,总经理-文峥嵘,副总-柳大为,营运总监-赵峰,设计总监-王景。现主要以设计装修会所形式经营,公司的企业宗旨:专业、开心、快速。
公司注重以家的氛围来管理和约束每一个员工,每一个成员以不同的分工合作来完成一个工程项目。
2、 公司发展趋势。
3、 工作流程。
锁定楼盘—了解楼盘户型及现场量房---约访客户上门---将客户情况报备给客服部---联系维护(确定客户上门时间)--保持有效沟通---及时将情况与设计师沟通--接待客户上门。
客服接待---引导包装设计师---与客户沟通方案---现场复尺---客服介绍公司服务流程---签订设计合同---设计师出施工图---签订施工合同---进场施工---竣工验收。
4、 市场局势。
长沙目前装饰公司在长沙有将近2000多家,大部分在河东,现比较有竞争力的公司是:弘扬、自在天、汇智、金空间、美迪、随意居、··河西市场相对来说比较空白,但是每个楼盘都会其他公司的业务员守点,楼盘**更是很多的公司都已经打过很多遍了。
二、 成功案例(可以举一些和自己切身的案例和身边同事的一些成功案例,间接的刺激对工作的激情和对工作的正确态度)
三、 自我的学习和对工地了解(可以通过在网络上的一些学习沟通的技巧和与设计师、工地师傅了解工艺相关的专业知识)
四、 装修营销的一些途径。
1、 **营销(锁定楼盘,以**的形式进行**约访,包装设计师及公司的实力)
2、 工地营销(工地上会经常有业主参观,现场沟通并包装公司)
3、 人脉营销(通知身边的亲戚朋友自己目前的工作,并要求需要一定鼓励并支持)
4、 网络营销(以qq群或者博客的形式)
五、 家装业务员必须的素质。
1、 良好的心态(自我学习的能力)
2、 具备很好的职业道德与职业素养。
3、 绝对服从领导安排并且自主的合理安排时间(重点)
4、 不断的发掘、积累新客户,有效的维护老客户及更新客户资料。
5、 培养自己的人际关系,营销员要很清楚的知道营销无时无刻不在身边。
6、 很好的沟通能力(开口说话非常重要)
7、 时刻做好被拒绝的准备。
新员工培训计划
培训计划 培训计划共十三天 1 规章制度学习 考核 三天 2 版本类知识 共六天 1.版本熟悉 1 墙纸的风格。2 墙纸的材质 3 墙纸的规格 一天 4 有缝墙布。5 无缝墙布。6 墙纸和墙布的花色熟悉 三半天 2.版本知识的考核 一个半小时 3.业务经理业务知识培训 两个小时 4.工地量面积学习 ...
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新员工培训计划主要包括 三星公司 餐饮公司 环保电厂公司 酒店 矿业公司 房地产公司新员工培训计划,还包括新员工培训计划书 培训计划报告书 培训计划表 培训计划单 培训计划方案 培训计划范本 培训计划模版 培训计划样本 培训计划说明以及培训计划管理等。新员工培训计划是为使新员工更好的了解公司概况 发...
新员工培训计划
盛企骏。一 培训目的。让新员工了解企业基本背景情况,认知企业历史 文化 战略 发展目标 组织结构和管理方式,同时熟悉工作流程和制度规范。帮助员工明确自己的职责 程序 标准,让新员工体会到企业领导的关怀,并使之对企业产生强烈的归属感。规范学员的价值观和行为模式,加强同时之间的关系,从而帮助员工尽快的适...