安全生产目标考核办法

发布 2022-04-11 02:00:28 阅读 9431

关于开展2023年度安全生产责任制考核的通知。

尊敬的公司领导及各部门:

为做好2023年度安全生产责任制考核工作,月日前由各部门兼职安全员汇总后上交安环部存档备查,现将工作通知如下:

一、具体考核程序。

1、安全环境部部长作为考核人负责考核董事长;

2、董事长作为考核人负责考核总经理;

3、总经理作为考核人负责考核总经理助理、各部门副总及总工程师;

4、部门分管副总考核本部门的部长(副部长);

5、各部门负责人(副部长或部长)作为考核人负责考核本部门的科长或主管、工程师;

6、各部门科长(主管)作为考核人负责考核各部门班组长;

7、班组长作为考核人负责考核本组员工。

二、考核工作要求:

1、严格考核工作纪律,客观、公正考核,杜绝弄虚作假等不良行为(杜绝代签字),避免考核失真或显失公平。

2、各部门和班组,要高度重视考核工作,认真抓好各项工作落实,正确对待考核结果。

3、考核时间落款:2023年月日- 月日(如有调休或特殊情况顺延)

4、各部门负责人组织开展考核,各级考核人负责填写考核情况(填写“符合、基本符合或项目扣分的具体情况”)、实得分,并填写最下方的考核结果(分数)。

5、各部门在附件中自行打印各自《安全生产责任制考核表》。

如有问题请及时反馈沟通解决。

特此通知。安环部。

年月日。董事长安全生产责任制考核表。

总经理安全生产责任制考核表。

总经理助理安全生产责任制考核表。

总工程师安全生产责任制考核表。

安全环境部部长安全生产责任制考核表。

安全环境部科长安全生产责任制考核表。

安全员安全生产责任制考核表。

安全环境部员工安全生产责任制考核表。

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