一、指导思想:为加强食堂的管理,充分调动员工的工作积极性、主动性和责任心,确保食品卫生安全。
二、考核办法:采用百分制考核办法,并与月度和年终岗位奖金挂钩,按比例奖罚。三、考核内容:
一)凡有下列情况的予以加分:1、全月服从,工作积极主动,完成任务出色,自觉遵守各项规章制度,具有良好的工作形象,加2分。
2、能主动积极提合理化建议,一次加2分。(以何为标准:采纳、实施?)
3、有其它突出成绩的酌情加分。(二)凡有下列情况的予以扣分:1、配、售饭工作人员检查标准。
佩戴口罩规范,并保持口罩洁净、卫生,违者一次扣1分。
穿着工作服规范,并保持工作服洁净、不至于脏旧,违者一次扣1分。
佩戴工作帽规范(头发不漏在外面),并保持工作帽洁净,违者一次扣1分。④打菜时,必须佩戴一次性手套,手指不能触及餐具内缘或食物,违者一次扣1分。
工作中不许有饮食、随地吐痰、挖鼻子、搔头等可能污染食品的行为,违者一次扣1分。⑥不能以衣袖擦汗、衣裤擦手等不良行为,违者一次扣1分。
2、个人卫生检查标准。
不能留长指甲,违者一次扣1分。
不能涂搽指甲油等化妆品,违者一次扣1分。
不能穿拖鞋上班,违者一次扣1分。
不能赤背上班,违者一次扣1分。
不能佩戴戒指等首饰上班,违者一次扣1分。
3、每次作业完毕后,环境、卫生检查标准。
地面保持洁净,不得有油渍、汤汁、垃圾等,违者一次扣1分。②不得散放各种食品、蔬菜、垃圾与食品原料无分离,违者一次扣1分。
随手关门,违者一次扣1分。
水池、瓷砖面不留油渍,违者一次扣1分。
无垃圾等杂物,违者一次扣1分。
窗台边缘不能有杂物、灰尘等物,违者一次扣1分。
售饭台前玻璃保持清洁、透明、光亮,违者一次扣1分。
售饭台附近不得有无关用品,违者一次扣1分。
工作台、售饭台要及时清理,违者一次扣1分。
做好防苍蝇工作,违者一次扣1分。
4、冰箱检查标准。
冰箱要定期除霜,保持洁净,里面不得有油腻或污垢,违者一次扣1分.
储存食物时要生熟食区分放置,违者一次扣1分。
熟食品要用保鲜膜遮盖严密,违者一次扣1分。
不新鲜食品不得存放在冰箱,违者一次扣1分。5、烹饪完毕后,灶台检查标准。
四周保持洁净,不得有污水,违者一次扣1分。
配料不得有洒落现象,违者一次扣1分。
上下不得有垃圾,违者一次扣1分。
、架子检查标准。
东西必须分类摆放整齐,不得乱堆乱放,违者一次扣1分。
不得放置个人私人物品,违者一次扣1分。
架子要定期洗刷干净,违者一次扣1分。
7、下水道检查标准。
下水道不得有菜叶等杂物,违者一次扣1分。
定期清理下水道,不得有堵塞现象,违者一次扣1分。③定期清理油池,违者一次扣1分.
8、食堂操作间抽风、排风检查标准。
保持排风系统顺畅,违者一次扣1分。
定期清理通风设备,违者一次扣1分。9、食堂设施检查标准。
灯具、电扇、水笼头、大型电器、消毒柜、厨具、餐厅、椅等公共设施,要妥善保养,正确使用,违者一次扣1分。
按规定操作,违者一次扣1分。②物品损坏要及时上报,违者一次扣1分。
餐桌、椅子摆放整齐(平行对齐),违者一次扣1分。
餐桌上餐具定点摆放整齐(统一摆放在餐桌**位置),违者一次扣1分。
0、休息室检查标准。
保持洁净,生活垃圾及时清理,违者一次扣1分。
私人物品不得随意乱扔,违者一次扣1分。
食物不得带入休息室,违者一次扣1分。11其他检查标准。
服从领导安排,违者一次扣1分。②公物不得私用或私自带走公物,违者一次扣1分。③不得私自带与食堂无关人员进入食堂,违者一次扣1分。④要安全节约用电用水,违者一次扣1分。
不得和员工发生争吵,违者一次扣1分。
遵守食堂管理的各项规章制度,违者一次扣1分。
本办法以外的违规违纪行为,参照公司相关规定执行考核,并一次扣2分。
食堂绩效考核细则
第一项 出勤率 满勤。每月上满28天或月大上满29天者奖励10分,多上一天加1分。少上一天减少2分,以此类推 第二项 迟到 早退 旷工。旷工一次者扣10分,并进行相应的行政处罚,迟到与早退者每次扣2分 第三项 工作积极 主动性。工作效率高,能自觉自发性的完成工作而不需要点名去做者,每次加2分 无责任...
食堂员工绩效考核方案及考评细则
卫民中学食堂员工绩效考核方案。通过有效的绩效考核机制使食堂工作人员收入与工作业绩挂钩,以提高员工素质 能力和工作热情,从而有效进行成本控制,特拟定此方案。考核周期。以自然月为考核周期,考核时间为下月5日前。主要考核指标。卫民中学食堂员工绩效考核方案。通过有效的绩效考核机制使食堂工作人员收入与工作业绩...
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大力营 岗敬业,争先创优氛围,以保证教育工作目标任务顺利完成,遵循 客观公正 科学合理 考评结合 奖惩分明 的原则,下面是xx整理的食堂绩效考核方案,欢迎来参考!篇一 食堂绩效考核方案方案名称 甲方 董事长。乙方 厨师。甲方现聘请邓春秀 李忠信担任公司餐厅厨师。根据公司年度经营目标,经双方充分协商,...