管理学作业

发布 2021-05-05 22:28:28 阅读 5536

作業一。

管理學。企業管理層經常協助員工規劃職業發展 (career development) ,而最佳的職業發展莫過於讓員工成為成功人士。 在這裡,成功人士用一鞭四式法 (whip) 概括,即:

wisdom智慧, health健康, image形象, power 權勢(或者possessions財產,這包括金錢、財富和物業) ;而個人的核心競爭力用條紋分析法 (streak analysis) :即skill技能、time時間、resources資源、energy體能 (或精力)、attitudes態度包括興趣、和 knowledge知識。 以下列舉各式各樣的streak analysis,以供參考:

又或者用圖表分析如下:

作業問題:班上同學分成小組,a) 各自制定個人邁步成功人生的步驟,答案中應該有流程圖和數據;b) 各同學歸納結共通點,概化 (generalize) 整套步驟,讓其他人可以按照這系統步驟邁向人生目標。c) 試論whip 和 streak在作業中,能否幫助同學步向目標?

若然,試述之;若不,補充之?

1. 建議同學規劃流程圖 (flow chart) 作為起步。流程圖當中應該包括。

草議目標。

目標具體化。

配合可支配個人的核心競爭力。

制定關鍵成功指標 (key success factor, ksf) 或關鍵績效指標 (key performance indicators, kpis)

行動和不斷的調整。

邁向終點。

這流程圖僅作參考:

2. 同學可以任意列舉所有的人生目標如下,然後進行歸類、排列重要性或刪減:

3. 通常一般的目標背後的目標可以用關係圖找出之間的關係如下圖,畫這圖的用意在於了解目標與目標的強弱和因果關系。

4. 評估目標與能力的關係如下圖:

注:上圖的重點在於對應目標與個人的能力來配對相關的具體可行性方案。

注:以上所有圖表,同學可以增減、修改、改變順序,自編你認為最合理的流程。

管理学作业

作业1 访问组织及管理者。通过访问某一个组织中的一位管理者,要求学生了解以下内容 该组织的基本业务和管理特点。该管理者对管理的认识。该管理者的职位 岗位职责,分析胜任该职务所需的管理技能。按时间顺序记录该管理者在一周内的主要工作内容和活动,按照管理角色对管理者的工作活动进行分类,并对分类结果进行比较...

管理学作业

如何经营自己。管理好自己的情绪 时间就经营好了自己的一生,就会获得辉煌的成就!一 情绪管理 每个人身上都存在一种神奇的东西 它可以使你精神焕发,干净倍增,也可以使你无精打采,萎靡不振 它可以使你头脑清醒,冷静处理各种各样的问题,也可以使你暴躁焦虑,冲动行事 它可以使你安详从容,坦然自若,也可以使你紧...

管理学作业

1.名词解释 每题5分,共30分 1 管理。答 是管理者为有效达到组织目标,对组织资源和组织活动有意识 有组织 不断地进行的协调活动。2 例外原理。答 指行政领导者越把主要精力集中于一些重要的例外偏差,则控制工作的效能越高,二者成正比例关系。行政领导者在进行行政控制时,必须把例外原理同控制关键点原理...