职业心理学试卷

发布 2022-10-17 07:59:28 阅读 4244

一、 单选择题(每题1分,共15分)

1.( 是研究职业院校情境中,学与教的基本心理规律的一门应用科学。

a 学习心理学b 教育学 c 职业教育心理学 d 教育心理学。

2.职业教育最突出的特点是应用型和( )

a 实践性b 底层性 c 发展性 d 模仿性。

3. 在教育过程中,直接观察并记录个体某种心理活动的表现或行为变化,从而对学生心理进行了解的。

研究的方法叫做( )

a 个案研究法b 观察法 c 调查法d 实验法。

4. 通过和学生谈话、家访等方法了解学生基本情况的方法叫做( )

a 个案研究法b 观察法 c 调查法d 实验法。

5. 直接推动学习者从事学习活动的内部动力是。

a 需要b 动机c 兴趣d 态度。

6.( 是个体通过学习形成的影响个体行为选择的内部状态,由认知、情感和行为倾向三个成分组成的。

a 需要b 动机c 兴趣d 态度。

7. 心理学家凯尔曼认为,态度形成过程分为三个阶段,即顺从-认同-(

a 同化b 内化c 服从d 外化。

8.( 是指一种经验的获得对另一种学习起促进作用。

a 正迁移b 负迁移c 横向迁移 d 纵向迁移。

9. 行为主义的创始人是( )

a 弗洛伊德(freuds.) b 华生(bwatson) c 奈瑟尔( d 马斯洛( a)

10. 强调人的整体性,认为人的价值、尊严及自我实现才是心理学研究的终极目的学派是( )

a 行为主义b 精神分析 c 人本主义 d 认知学派。

11.( 指人们对自己是否能够成功地从事某一成就行为的主观判断。

a 教学成效b 自我效能感 c自我控制感 d自我统一感。

12. 学校给品学兼优的同学发放了奖学金。这种调动学生动机的方法是( )

a 外部动机强化b 内部动机强化 c 阳性强化 d 阴性强化。

13.( 是职业态度的核心。

a 职业需要b 职业价值 c 职业观 d 职业优势。

14.( 就是促进学生有效掌握知识、技能的目的性活动。

a 教学策略b 教学设计 c 教学 d 教学方法。

15.职业素质就是劳动者对社会职业了解与适应能力的一种( )体现。

a 主观b 客观 c 遗传d 综合。

二、多项选择题(每题2分,共20分)

1. 职业教育心理学的研究方法主要有( )

a 观察法和调查法 b 身传言教法 c 个案研究法 d 教育经验总结法。

2. 马斯洛的需要层次理论提出人类的需要有( )

a 生理需要 b 安全需要 c 归属和爱的需要 d 尊重需要和自我实现需要。

3. 按照迁移的方向可以分为( )

a 正迁移b 纵向迁移c 顺向迁移 d 横向迁移。

4. 库宁把有效课堂管理者的行为归纳为( )

a 明察秋毫 b 一心多用c 整体关注 d 变换管理。

4. 职业素质测评中的心理测验包括( )

a 智力测验b 人格测验c 能力测验d 态度测验。

5.学习动机的作用包括( )

a 引发作用b 导向作用c 维持作用d 调控作用。

6.陈述性知识学习的阶段包括( )

a 新知识的获得 b 新知识的存储 c 新知识的归类 d 新知识的提取应用。

7.霍兰德职业兴趣测验将人分为( )

a 现实性b 探索型c 管理型d 传统型。

8.职场新人最需要调整的就业心态有( )

a 行动的心态 b 给予的心态 c 学习的心态 d 包容的心态。

9.调动学生内部动机的方法有( )

a 设置目标b 正确归因c 期待效应d 合理奖惩。

10.主要的学习理论包括( )

a 行为主义b 认知主义c 建构主义d 人本主义。

三、名词解释(每题4分,共20)

1.程序性知识。

2.诱因。3.问题行为。

4.直接动机。

5.学习迁移。

四、问道题(每题10分,共30分)

1. 简述职业院校学生存在的学习心理问题。

2. 简述职业院校学生择业心理问题。

3. 简述以学生为中心的教学策略。

五、论述题(15分)

1、试论述人本主义学派马斯洛的需要层次理论及其健康观。

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