小学教师考核

发布 2022-04-08 09:34:28 阅读 2802

教师的岗位职责小学老师:宁德富。

1、师德方面。忠诚党地教育事业,遵纪守法、遵守规章制度;热爱科学、热爱学生,尊重学生人格,不讥讽、挖苦、歧视学生,不体罚和变相体罚学生,关心帮助后进生;为人师表。

2、应树立正确的价值观、质量观、人才观,明确教育目的和培养目标,遵循教育与教学规律,认真钻研教材,全面了解学生。3、严格执行课程计划和课程标准,认真制定每学期的教学工作,教学研究工作、班主任工作等各种工作计划。

4、钻研教材、勤于教学、态度端正,注重知识与技能、过程与方法、情感与态度;备好、写好课堂教学设计;课堂教学研究方法,讲求效益,注重素质教育,渗透德育教育;认真批改学生作业,耐心辅导学生,客观地评定学生成绩,按时按量完成教学任务。

5、抓好学生的思想品德教育,注重学生不同发展阶段的心理、生理特点和个性特征,有目的有计划地开展班、队活动,按规定组织学生参加生产劳动和社会活动,丰富学生的课余活动,培养学生活泼、乐观、向上的良好品德与个性。

6、按时参加学校组织的政治、业务学习;积极参加学校的教研校改活动。

小学教师考核

小学教师考核条例。一 师德 200分 一 50分。拥护中国共产党的领导,遵守教师职业道德规范,遵纪守法,热爱本职工作,热爱学生,以大局为重,服从领导安排。二 50分。1 因教委组织的各项活动如 监考 阅卷无故不到或不负责任 教委会议缺会等造成较坏影响受到教委批评者,每人次扣20分。2 夜间 白天值班...

小学教师考核方案

为进一步调动广大教师的积极性,全面客观公正的评价教师的工作,根据我校教育教学工作实际,特制定本考核方案。一 教师互评 2.5分 根据教师之间团结情况 所承担工作量 在岗考勤 办公室值日 教研活动所承担任务完成情况以及教学成绩进行量化打分。按教办统一制定的标准,由学校负责实施。二 学生测评 2.5分 ...

小学教师考核细则

一 出勤 15分 婚假 丧假。本人婚假4天,子女婚嫁4天,丧假7天,本人盖房20天。超过规定假期的按事假处理。每一晌有事不到校为一个事假,每周有两个事假机动时间 如有特殊情况另行通知 超出两个事假后,每个事假扣1分 每两个迟到或早退算一个事假 每天按时签到,事假和早退要写请假条,不写请假条扣2分。病...