2024年保洁部总结。
我以前没有作过保洁管理工作，对我来说是比较陌生的，对保洁的分工、监督、考勤、奖罚等方面都比较空白。在领导的带领指导下，通过自己的学习，不断完善保洁方面的工作。其间，我根据小区的实际情况，结合其它物业公司的管理经验，制作了《奥丽华园中高层清洁服务质量检测标准》、《奥丽华园保洁员作业指导书》、《奥丽华园保洁服务评估表》、《样板房客户到访记录表》、《奥丽华园保洁记录表》等一些合适的文件和**并使用。
现将2024年的保洁情况总结如下：
1、保洁人事变动：原保洁部共5人，新招入了5人，离职了4人。现在保洁部共6人，保洁班长一人，保洁员4人，小管家一人。
1、保洁工作完成情况：2、完成小区楼内的走廊、消防通道，楼外的架空长廊、园林、外围、地库等公共区域的开荒清洁工作。
2、按照《奥丽华园保洁员作业指导书》和《奥丽华园中高层清洁服务质量检测标准》的要求，结合小区的实际情况，每天完成日常保洁工作。包括以下几方面：
由于小区正处于装修的高峰期，不管是楼内还是地下车库的灰尘都多，工作量很大，因此在这两个部位的保洁不是很到位。
3、每月按照月计划完成专项保洁工作。包括以下几方面：
4、完成不定期的临时清洁工作。如：活动现场保洁。
工作中存在的问题：
1. 现处于装修高峰期，楼层保洁工作量比较大，每天只能清扫一次再重点保洁一次已入住的楼层。
2. 员工工作量分配不公，休息时间不统一，有些员工情绪波动较大。
3. 由于工作经验不足，保洁意识不够，有许多卫生死角没做到位。
4. 因没有男保洁工，一些高位的保洁难以进行，如：二栋旁边的雨蓬、监控室屋顶。
5. 业主不自觉把垃圾拿地库生活垃圾桶。
6. 经常有高空抛物现象，虽然发了温馨提示，没有得到好转。
7. 保洁员工的礼仪方面还有欠缺，
8. 员工的用电安全意识不足，出现了一次触电事故。
9. 在监督与管理还有不足。
在2024年保洁工作不管是整体上还是细节上都有很多有待改善的地方，在公司的领导下，在全整保洁员工的努力下，在2024年将会有更好的表现。
2024年总结
2011年资料员总结。岁月如流 忙碌中又到了年末，在这辞旧迎新之际，回顾一年来的工作历程，总结一年来工作中的经验 教训。总结是前一个过程结束与又一个过程开始的连接，以便在以后的工作中更好的做好本职工作。我担任的是资料员工作，随着行业市场竞争的日益激烈，对资料员各方面素质的要求也越来越高，这势必促使我...
2024年总结
我于2011年3月来到公司。开始把我分配到新接盘，长征365小区驻点维修保养，后来自知能力有限，提出调回公司工作学习。在这几个月中，我给自己规划了电梯保养工作时间表，安排日常巡检，日常维保，做到工作的计划性，合理性。做到全面的维护保养，保证设备的安全使用和运行。我取得了直尺的进步，也取得了业主对我保...
2024年总结
人事部2011年总结。一 序言。企业发展，人是关键，留住有经验的 了解企业的 招聘新员工，有意愿的有新生力的，企业才能够顺畅壮大。企业的壮大是以企业人才的多少衡量的。人事是关键的部门，也是需要高考核标准部门。首先将人事2011年每月纪事公布，以便相关部门更清楚有关人事工作问题。每日招聘 每周培训 每...