部门姓名。
本次调查将作为建立公司2023年培训计划的重要参考数据，请据实填写。
请在您认为合适的选项前打“√”感谢您对本次调查的支持。谢谢！
1、您认为公司去年的培训工作开展得如何？（单选）非常满意 □√比较满意 □一般 □不满意 □非常不满意。
2、您认为根据你目前的工作情况，您最需要的培训内容是什么？（可多选）1）通用技能类。
服务礼仪 □时间管理 □√项目管理 □√压力与情绪管理。
演讲技巧 □防火知识 □√办公系统操作技能 □各部门工作内容及方向。
2）人力资源类。
招聘技巧 □薪酬核算 □√社保及相关 □考勤制度 □考核制度 □报销制度。
3）管理技能类。
卓越领导魅力 □如何构建高效团队 □企业文化建设 □内部培训师培训沟通技巧 □√问题分析与决策制度 □非人力资源的人力资源管理4）其他课程（请说明。
3、您认为影响培训开展的因素是什么？（单选）工作太忙，没时间培训 □课程对我没用，浪费时间 □上级不重视培训老师说的是理论，实际工作用不上 □讲师水平一般 □其他（请填写）：
5、您对公司过去一年的培训工作还有什么意见？
6、您对公司2023年培训工作开展还有什么期望和建议？
2023年度培训需求调查表
a.老师的选择。b.时间的安排。c.内容的选择。d.效果的评估。e.培训的形式。三 培训需求调查 请在您认可的答案 内打 如选择 其他 请在空格内简要描述 文字说明题 1.您认为公司的培训重点应该是 可多选，限选3项 多选题 a.企业文化。b.入职教育。c.规章制度。d.专业技能。e.管理技能。f....
培训需求调查表2023年度
2014年培训需求调查表。部门 填表日期 年 月 日。姓名学历曾经参加过的培训课程 不限于本公司 岗位所学专业。职级入厂年月。员工 职员 年月。培训现状与需求调查 请在认可的答案 内打 如选 其它 请在空格内简要表述 您在工作中遇到了哪些困惑？希望通过培1 训得以解决？请至少。写出三项 工作中遇到问...
2023年度培训需求调查表
部门姓名职务 岗位入职时间。说明 1 为使2019年度的培训更符合各部门 车间的实际工作需要，特做此调查，感谢您的配合。2 此调查共分三个部分，欢迎参加调查的各部门 车间负责人多提宝贵意见。3 请在2018年12月21日12 00前完成通过kk发给综合管理部经理廖科。第一部分 培训意愿调查。一 您一...