各位同事：为做好下一年度培训工作，提升员工专业技能，实现公司发展战略，使培训工作真正体现员工所需，公司所需。营销部特面向全体业务员开展2023年度培训需求调查，通过沟通了解大家对公司培训工作的看法、实际需求、建议和期望。
您的意见将有助于实现您对培训的需求，同时也会促进公司培训体系的改进和提高，更重要的是您的积极参与将与助于公司培训的顺利实施，为更好的拓展业务奠定坚实的基础。
非常感谢您抽出宝贵的时间来完成这个问卷，请在相应的栏内划“√”
一、基本信息。
部门姓名。岗位入司时间。
二、培训现状。
1.你认为公司对培训的重视程度如何？
很重视 □比较重视 □ 一般 □ 有待加强。
2.你参加过公司的何种培训？
□企业文化 □ 信息系统 □ 业务销售 □ 其他
3.你对公司的培训的整体感觉如何？
很满意 □ 比较满意 □ 一般 □ 不太满意。
4.你认为公司的培训在哪些方面需要加强？
□培训师的选择 □内容的选择 □时间的安排 □培训的形式 □其他。
三、培训需求及意见和建议。
1.你喜欢什么样的培训方式？
读书、自学现场演练案例分析 □ 参与竞赛聘专家来司培训其他。
2.你认为目前影响培训开展的因素？
工作太忙，没时间培训 □课程内容对工作无太大帮助 □形式太单调
员工培训意识跟不上 □ 其他。
3.你希望培训时间有多长？
60分钟120分钟半天一天
只要有用，多花时间都可以。
4.你希望培训时间段得安排是？
周一至周五晚上周六上午 □ 周六下午 □周日
5.你想参加以下哪些课程？（基础知识）
公司的企业文化及发展前景 □ 公司政策及行为规范 □ 公司制度及财务流程 □法律常识及交易风险防范 □系统操作使用业务基础
人事行政及薪酬政策行业知识其他。
6 你想参加以下哪些课程？（业务技能）
销售目标和技巧 □如何做到心中有产品 □ 如何开拓客户，建立客户关系 □如何让客户记住自己 □如何**如何谈判、签约
□ 如何让客户转介绍 □其他。
7.你想参加以下哪些课程？（实战技能）
**销售技巧如何与客户保持良好沟通 □如何做好销售服务 □如何建立客户档案 □情绪、压力管理如何分配管理工作时间 □如何提高人际圈内的影响力 □ 其他。
8.您的培训意见和建议。
2023年度检验人员培训方案
检验人员培训方案。根据我公司 创新发展 的近期目标，及提高公司基层检验人员的综合素质，科学管理员工，提高生产效率，加强员工队伍建设，决定对全公司的检验人员进行培训。一 培训目的。为了提高公司一线检验人员的业务水平和实战能力同时培养精兵强将 打造学习氛围。二 培训时间。2017年6月28日至2017年...
2023年度检验人员培训方案
检验人员培训方案。根据我公司 创新发展 的近期目标，及提高公司基层检验人员的综合素质，科学管理员工，提高生产效率，加强员工队伍建设，决定对全公司的检验人员进行培训。一 培训目的。为了提高公司一线检验人员的业务水平和实战能力同时培养精兵强将 打造学习氛围。二 培训时间。2017年6月28日至2017年...
2023年度人员培训情况
根据人力资源部的提议，报经公司主要负责人批准，2016年度培训计划主要包括以下几个方面 一 培训时间 每季度组织进行培训，总课时32个课时，共。58小时。二 如有新员工或转岗员工需要进行岗前培训的，则根据实际情况具体安排培训时间。三 授课方式 主要采用集中授课，以内部培训为主，需要外出学习者以个人记...