ohsas运行考核细则。
编号：ｑ／lzsz－gcb－3
版号：a／2
发放号：编制审核批准。
二00八年八月一日发布二00八年八月一日实施
1 适用范围。
本实施细则适用于责任公司职业健康安全管理体系运行过程中的监督、检查与考核。
2 引用标准。
2.1 《职业健康安全管理体系规范》 （gb／t28001－2001）
2.2 《建筑施工安全检查标准》（jgj59-99）
2.3 《施工现场临时用电安全技术规范》（jgj46－2005）
3 安全管理。
3.1 安全管理制度
3.1.1公司工程部每周对项目部或其他基层部门的日常安全检查不少于1次，每季度组织一次安全大检查，重要节日前及根据上级部门的安全活动安排组织相应的安全检查。
3.1.2工程部在安全检查中要认真填写安全检查记录，对发现的安全隐患应定人、定期、定措施要求受检部门整改，按“3.
2 安全监督、检查分类及处罚细则”进行处罚，并到期及时复查。复查时受检部门如未按期或按要求整改的，加倍处罚，并再次填写安全检查记录要求定期整改；再次复查时受检部门如未按期或按要求整改的，重复加倍处罚，以此类推。
3.1.3项目部或其他基层部门应安排专人进行日常安全自检，每周不少于1次；并按公司的安全大检查通知，组织安全检查小组进行相应的安全检查。
在检查中要认真填写安全检查记录，对发现的安全隐患应定人、定期、定措施整改，并到期及时复查，如未按期或按要求整改的，追究相关责任人的责任。
3.2 安全监督、检查分类及处罚细则。
3.21 细则。
安全管理检查处罚细则表1.1
文明施工检查处罚细则表1.2
落地式外脚手架检查处罚细则表1.31
悬挑式外脚手架检查处罚细则表1.32
门型脚手架检查处罚细则表1.33
挂脚手架检查处罚细则表1.34
安全责任目标考核办法
一 将安全责任目标层层分解，责任到人。1 公司总经理 法人 对公司分管安全生产的副经理进行考核，公司分管安全生产的副经理对公司安全部门负责人进行考核，安全部门负责人对其部门的所有专职安全员进行考核。考核结论为优良者每月奖励20元，不合格者根据相应情况罚款30元或下浮工资10 考核不合格者不奖不罚。2...
安全责任目标考核办法
项目经理是本工程安全责任第一人每月组织本项目部有关人员，进行一次检查，综合评定，本月项目部安全管理情况，及有关负责人的责任落实情况，做到安全生产。本月责任目标考核情况。安全员日常进行巡回检查并能及时做好记录，即发现隐患，能及时排除 制止违章现象。技术员能及时的收集文明施工的资料，从技术措施上保证安全...
项目安全责任目标考核办法
1 安全责任目标管理是安全生产工作的主要内容之一，施工现场应实行目标管理，做到目标分解责任到人 责任到事 考核到人。安全责任目标考核分项目终结考核 年度 月度考核三种，项目经理由上级考核，项目其他人员由项目考核组考核。2 月度考核时间定为次月2日，年度考核定位次年元月15日前，项目终结考核为项目竣工...