教师值周要求及考核细则

发布 2022-04-08 08:53:28 阅读 9532

兴丰小学教师值周要求及考核细则。

为了端正校风,加强校纪,强化学校管理,保证学校安全,确保稳定、正常的教学秩序和学校各项工作的正常开展,特拟订以下细则,值周教师必须做到:

一。开锁校门:

每天早上按学生到校情况按时开校门。早操前、中午预铃响之前、下午放学后锁好校门。否则酌情扣分。(5%)

二。早读检查:

值周教师应在早读前30分钟检查、督促(至少三次)学生认真读书,否则酌情扣分。(5%)

三。学生出勤:

主值周教师应在早操前、中午预铃响之前对各班学生到校情况认真检查,详细记载。(如有未到学生,学前、一、二年级与班主任联系;三至六年级必须有班主任审批的请假条。)若学生在检查期间未到校且出勤记录无记载,若有意外事故发生,值周教师与班主任承担3:

7相应责任;若学生在检查期间未到校但出勤记录有记载,若有意外事故发生,班主任承担相应责任。(10%)

四。早操:值周教师必须在早操铃响时吹哨子让各班带好队伍上操,应整理好各班队伍。跑操时口哨洪亮,步伐整齐一致,班主任随班跟操,紧紧凑凑上好操。否则酌情扣分。(5%)

五。课间操:

值周教师负责考核各班做操队形,做到队伍整齐,动作规范,带回时歌声嘹亮,班主任随班跟操。否则酌情扣分。(5%)

六。考核板登分:

按时考核登分。公平、公正、合理的将考核分予以公布,下午放学前将全天考核分进行总结,否则酌情扣分。若值周人员在考核中殉私情,未按标准考核者,将班级失分加给值周考核人员。

值周的两人要分工明确,各尽其责。(5%)

七。路队:每天上、下午值周教师不论是晴天、雨天,两人必须在校门口两侧督促学生按时回家,若有来往车辆,应及时疏导学生,防止意外事故发生。

若有意外事故发生,值周教师负责。其它情况酌情扣分。(10%)

八。卫生:值周教师要勤检查、重督促,让学生搞好教室内外、区域卫生,保持校园干净、整洁。否则酌情扣分。(5%)

九。纪律:每天中午必须有两人在校值班,勤检查、重督促(至少三次),预铃前30分钟督促学生进教室安静学习。否则酌情扣分。其它情况可评估扣分。(注:按。

一、三、五语文自习,二、四英语自习。)(15%)

十。安全:值周教师负责本周(七天)内学校财产及师生人身安全。

若发生财产丢失或人身安全事故,若主、副值周教师都在,承担6:4相应责任;若一人不在,由其承担8成相应责任;若主、副值周教师都不在,承担5:5相应责任,并各罚款50元;若发生以上情况在值周考核分值中每人各扣5分。

(10%)

十一。守校:

每天放学后必须有两人值班,晚上必须两人值班守校,否则酌情扣分,并与现金挂钩。(15%)

1.放学后无人值班两人每次各扣现金10元。并按情节各扣守校分值1-2分。

2.晚上不住校值班者每次扣取现金20元。并按情节各扣守校分值2-5分。

3.值周教师若不负责任,导致学校财产受到损失者,按有人值班与无人值班区别对待(见十项安全),按情节学校上报学区或校委会研究赔偿方案。

十二。小结、总结:

值周教师应对每天各班各项工作详细记载,并写好总结,作到一天一小结,一周一汇总。汇总名次不重复,重复一名次扣1分,其它酌情扣分。并对上班较早的教师提出表扬。(10%)

另注:值周教师在值周期间,不能旷课、请假。否则酌情扣分并另做处理。每班值周结束后,及时作好移交手续,否则酌情扣分。

兴丰小学。2023年8月25日。

值周教师工作职责及考核细则

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