出租车企业责任重大，驾驶员、管理人员肩负着乖客的生命、财产安全责任，为此制定驾驶员、管理人员安全生产奖惩制度。
1出租车驾驶员每月必须准时参加安全生产教育培训会议，对无故不参加安全生产教育会议的每次罚款200元。
2 被****经查实的违规经营行为、被省级以上（含省级）交通主管部门或运管机构通报批评的违法违规经营行为、被市级以下（含市级）交通主管部门或运管机构通报批评的违法违规经营行为的营运客车，对每台每次罚款3000元。
3驾驶员违章记录超过6分的，公司要组织专项安全培训，培训时间不少于24学时，并罚款100元。
4驾驶员诚信考核每扣1分，罚款20元，以此类推。
5驾驶员超速行驶，超5%罚款100元，超10%罚款200元，超20%罚款500元，超30%罚款1000元，超40%罚款3000元，超50%取缔从业资格。
6 驾驶员连续行驶时间不得超过12小时，每超过10分钟罚款100元，以此类推。
7对驾驶员不能按照出租车日常维护作业内容标准对出租车进行日常维护的，考核后按照所得分数罚款。（1分1元钱共200分）
8没有监装、监卸行包，提醒乖客下车时拿好自理行包致使乖客丢失行包的每次罚款100元。
9 司机按驾驶员考核标准进行考核，考核不合格的每扣1分罚款1元钱。
10 每年年末根据各项考核得分情况，对没有扣分或扣分少的前20名司乘人员进行奖励，奖励标准另定。
13 公司管理人员根据考核标准考核后，每扣1分罚款1元钱，依次累加。年末考核对没有扣分或扣分少的前3名予以物质奖励，奖励标准另定。
安全管理考核奖惩制度
1 加强安全生产制度落实，以突出把隐患当作事故来对待，把事故苗头当事故来处理，严格按 安全生产现场监察规定 从严要求，从严管理。2 厂区内 包括办公室 严禁吸烟，如有违犯发现后罚款50 300元。在检查中发现烟头或火柴，如当班人员不能说明来历每个烟头 火柴 罚款40元。3 工人上岗必须按规定着装，严...
安全管理奖惩考核制度
1 班组的安全管理由班组长全权负责，要坚持 安全第一 的方针，抓好天字号大事，杜绝各类事故的发生。2 出现人身安全问题或机电设备事故，要组织有关人员进行认真分析，本着 三不放过 的原则，找出责任者。如区队值班人员不进行认真分析，找不出原因，罚款50元。3 若发生重伤，则罚其班组10000分，联挂罚班...
考核奖惩管理规定
第一章总则。第一条目的。为加强伊泰伊犁能源 施工标准化管理工作，提高项目各参建人员的安全 质量意识，激励各参建人员安全管理 质量管理的积极性，特制定本管理办法。第二条适用范围。本规定适用于伊泰伊犁能源 各部门及所有参与煤制油项目建设单位 包括承包商 总包 监理 第三方检测单位等 的考核和奖惩。第三条...