为了加强管理，创设良好的育人环境，规范学生行为，营造良好的班风、校风，充分调动班主任的工作积极性，经学校研究决定，拟定本方案。（每班基础分100分）
一、 学生考勤情况。
1） 上课迟到、早退，每人次扣1分。
2） 早操、课间操、团队活动没缺1人次扣除1分（有事提前向政教处请假）。
二、 参加学校组织的各项文体活动。
1） 参加校级比赛获得团队奖，按名次加3分、2分、1分。
2） 参加县级比赛获得团队奖，前三名加5分、4分、3分，参加市级比赛加倍。
3） 受到社会或其他团体表扬根据情况加3—5分。
三、 完成临时任务，凡不服从学校或有关科室安排每次扣3分，完成的较好加2—3分。
四、 纪律。
1） 不守纪律，故意扰乱教学秩序，顶撞老师扣2分。
2） 说脏话、骂人、打口哨，破坏学校和谐的育人环境扣2分。
3） 在校园内追逐打闹，故意推挤或拦截他人扣2分。
4） 不爱护学校财务，故意损坏学校公共财物（桌凳、门窗、床铺）； 扣2分。
5） 午休、晚休不守纪律、说小话、上厕所等扣1分。
6） 放假不按时回家、返校的扣2分。
7） 男生留长发、传奇装异服，女生戴首饰，如耳环、项链等扣1分。
8） 中途回宿舍； 扣1分。
9） 班级出现打架斗殴扣2—5分。
10） 打饭加塞的扣1分。
11） 随手乱扔垃圾扣1分。
12） 班级出了安全问题视情节轻重扣1—5分。
五、好人好事。
1） 拾到饭卡等物品加1分。
2） 拾金不昧根据现金数额加1—3分。
3） 主动净化、美化校园等加1—3分。
4） 主动做好事。 加1—3分。
注：不准弄虚作假，否则扣除本班量化管理5分，并对班主任进行严肃处理。）
六、卫生成绩：每循环取平均分加入班级量化管理积分，总平均分的前四名再加入分。
七、早操课间操每循环取平均分加入班级量化管理积分。
八、其他未尽事宜，由德育处视具体情况加分或扣分。
培英双语小学。
班级量化考核方案
三 政教处 保卫科 30分 1 班级管理 15分 班会课 升旗仪式班主任到岗检查 5分 每月抽查两次以上，不开班会一次扣1分，升旗仪式不到岗一次扣0.5分，月底计算得分。班主任工作手册检查 5分 每学期抽查两次，学期末进行统计得分。宣传教育 5分 政教处 学生会对班级黑板报布置进行检查，每月检查评比...
班级量化考核方案
班级量化管理考核方案。为规范学校班级工作管理，充分调动班主任工作的积极性和主动性，结合本校实际，经学校领导班子研究制定出2014 2015学年班级量化考核方案。一 班级设立每月分值 班级分值每月100分。二 班级每月考核得分由政教处本月末统计和公布。岗位津贴考核从 奖励性绩效工资 岗位津贴部分发放。...
班级量化考核方案
一 指导思想 为了使班级管理走上规范化道路，建立科学化 规范化的管理 考评体系，让学校人人关心班级管理，全员参与德育工作，形成争先创优的良好工作局面，使我校的班级管理工作提高到一个新的台阶，为我校创建示范性学校打下坚实的基础，特制定班级量化考核办法如下 二 评比办法。1 按照周周有评比 月月有考核 ...