管理评审报告

发布 2022-02-19 12:26:28 阅读 9342

编号:金属材料****。

编制人2024年6月10日

审核人2024年6月13日

批准人2024年6月14日

编号。一、 评审目的:

对公司质量/环境/职业健康安全整合型管理体系进行评审,以确保体系运行的适宜性、有效性和符合性,并验证管理方针和目标是否得到满足。

二、 评审会议时间、地点:

二0一二年六月十日公司办公楼三楼会议室。

三、评审参加部门及人员:

公司领导班子,相关部室、车间领导、员工代表等,共17人。

四、评审内容:

1、 管理体系的内部审核结果;

2、 顾客和相关方反馈的信息、市场信息;

3、 法律、法规及其它要求遵循的情况;

4、 过程的控制和产品的实际质量情况;

5、 方针的适宜性,质量、环境、职业健康安全目标、指标及管理方案的完成情况;

6、 纠正措施和预防措施实施情况;

7、 内外部因素变化可能影响体系的变更;

8、 产品、过程或体系改进的建议及其它需提交管理评审的事宜等;

9、 重大环境因素及重大和不可容许风险控制情况;

五、管理评审会议:

由公司经理助理郑春晓主持,对管理评审项目中的每一议题请大家发言,提出评审意见和建议,琚成新经理进行会议总结,会议对议题做出评审结论。

六、管理评审结论。

1、管理体系的内部审核情况:

2024年6月7日~6月9日,进行了内审,在为期三天的审核当中,共发现一般“不符合项”2项:钼铁车间**安全教育资料不齐全;检测中心关键设备未实现定人定机。从内审的审核情况来看,由于领导重视,措施得力,工作扎实,各单位运行记录完善,管理到位,体系运行效果明显。

2、顾客对公司的产品质量满意度高,能够满足顾客要求。环境/职业健康安全管理工作措施有效,相关方没有抱怨。

3、质量、环境、职业健康安全方针是充分适宜的,与公司宗旨相适应,能够满足要求和持续改进对体系有效性的承诺,并能在体系内得到全体员工的沟通和理解,付诸以实施。

4、公司的各项运作能够做得到依法进行,各项法律、法规严格遵守执行。识别并建立环境法规45项,职业健康安全法规71项,质量法规9项,共125项。

5、三体系目标已经逐层量化、分解、展开,按计划顺利实施,并纳入经济承包责任制严格进行考核。

6、纠正措施和预防措施实施情况良好,内审出现的不符合项,各单位都能及时分析原因,制定切实可行的纠正/预防措施,及时整改,使不符合项及时关闭。通过对纠正/预防措施验证情况来看,公司各单位采取的措施是有效的。

7、针对重大环境因素及重大和不可容许风险控制情况不同,采取运行控制、通过目标指标管理方案或制定应急预案进行控制,通过运行,以上措施是可行的。

七、改进、纠正和预防措施摘要及责任部门:

1、 各单位继续加强对体系文件学习、培训工作。

2、 体系运行工作要深化、细化,结合工作实际,真正落到实处,全面提**部管理水平和职工素质。

3、 加强质量管理,提高钼铁品质和综合**率。

4、 加强设备管理,确保设备的完好率和运转率。

金属材料****。

2024年6月10日。

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