安全教育培训制度

发布 2020-05-10 08:43:28 阅读 4902

4.4.2每年对员工进行一次安全培训。

4.5新工艺、新技术的开始教育。

在新工艺、新技朮、新设备、新材料、新产品投产前,要按新的安操作规程,对岗位作业人员和有关人员进行专门培训,经考试合格,方能进行独立操作。

4.6特种作业人员教育。

特种作业人员必须按《特种作业人员技朮培训考核管理办法》的要求进行培训、考核,取得特种作业操作证后,方可上岗工作。

4.7事故教育。

4.7.1对违章、违纪作业造成事故或未遂事故的人员应停止工作进行安全培训学习﹔

4.7.2发生重大事故和恶性未遂事故后,部门要组织有关人员进行现场培训学习,吸取事故,防止类似事故重**生﹔

4.7.3预防事故的措施及发生事故后应采取的紧急措施。

4.8建立班前班后会上检查安全生产情况等制度,对职工进行经常性教育。并根据不同的时期,进行各种各样的安全生产宣传、教育、竞赛活动。主要包括以下各项内容:

4.8.1总结近期安全生产工作情况,找出存在的问题,提出近期安全生产工作中应逐一解决的问题。

4.8.2检查贯彻有关安全生产规章制度和措施的落实情况。

4.8.3分析查找班组安全事故的隐患,并制定整改措施。

4.8.4表扬好人好事,总结推广安全生产工作的先进经验。

4.9部门负责人定期对安全教育制度执**况进行检查,检查主要内容:会前有否安排,参加有否签到,发言有否记录,缺席有否补课,会后有否汇报。

广西安佑生物科技****。

2024年3月6日。

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