八年级月考质量分析会材料

发布 2022-12-27 10:55:28 阅读 8250

时间初二级办公室。

各位老师:大家好!

时光飞逝,本学期已开学近一个多月了。10月初,学校组织了本学期的第一次月考,语文数学英语政治历史物理地理生物共八科,总分860分。现把本次考试情况分析如下:

总的来看,各科试卷能符合教学进度,难易程度适中,题目大多能紧扣学习考点,能对学生学习情况做出较为公平公正的检测,是较为理想的试卷。

尽管我们班主任老师做了大量的工作,老师班级管理有方法,重实效,班级整体成绩、纪律、卫生等各方面都表现出好的势头;一月来,经过年级组全体同志的共同努力,各方面有了很大的进步,现就这次阶段检测就数据上作一分析:一、

1、语文、数学、英语、政治分析。

本年级组各任教者、各班级情况分析:

班12平均分34平均分56平均分级部平均分。

语文66.6470.4868.5672.6472.6772.6566.6770.4568.5671.00

数学52.6154.0353.3250.4549.0349.7451.9753.3052.6453.54

英语37.7035.1236.4134.3636.3635.3638.8844.9741.9239.81

政治43.3345.5544.4446.5247.8547.1847.4248.3347.8847.67

2、物理、生物、历史、地理分析。

班123平均分456平均分。

物理68.3668.3063.8266.8371.9169.3670.1570.47

历史60.6263.7763.1762.5255.1552.6855.8654.57

生物54.7453.7447.6252.0460.5555.6257.3657.84

班126平均分453平均分。

地理46.3952.7050.9750.0259.0054.7355.3656.36

级部平均分69.4259.4755.92级部平均分54.24

二、本次考试存在的突出问题:

1、这次阶段检测三门主学科年级均分都不高。2、各学科组班级之间差距较大。三、原因分析:

经过分析,我认为造成上述差距的主要原因有以下几方面:

1、对新课改认识与执行不到位。部分教师没有认真研究新课改,教学观念跟不上形势的需求,用过去的老方法、老传统去教,重知识的传授,忽视了能力的培养,穿新鞋,走老路,甚至有些同志只学到了玉龙初中的教学形式,没有真正去领悟他的教学实质。

2、忽视了课外学习对学生知识增长的重要性,部分教师认为,作为教师只要把每一节课上好、上扎实,就可以了,学生的课外学习活动是学生自己的事,或者是学生家长的事,因此出现了学生课本知识与课外知识之间的较大差异。

3、少数教师敬业精神缺乏。平行班级之间的差距的形成,一方面是教师的业务能力有高低,但更重要的是教师的敬业精神问题。我们有些同志平时工作纪律涣散,迟上堂、早下堂,认真做得不到位。

4、多年来学校一直以人文化、人性化管理的模式运行,给教师以宽松的工作环境,但随着时间的推移,我们有些同志就放任自己,忘记了为人师表的教师身份。四、对今后教学的建议。

针对本次阶段检测考试我年级组各科成绩不高的现状和存在的问题,在以后的教学中,提出几点建议:

1、以这次考试为契机,建议各任课教师认真总结,仔细分析,找出我们自己在课堂教学、课后辅导中的不足,将自己的问题找准,写一个小结,并在最后写明月考考试自己任教学科的目标。对于学生在阶段检测中暴露的突出问题要进行强化性矫正、训练,甚至逐个过关检查。

2、针对自己的特点,以及本班学生的特点,加大课堂改革力度,深入领会和大胆尝试新教学模式,想叫学生放得开,首先老师得放得开,想叫学生多说,老师就得少讲,想充分发挥学生的主体作用,就得充分发挥老师的主导作用,少讲、多练、精练。目前我们多数教师存在的最大问题是“课堂练得太少,效率较低”,很多技能科老师根。

本没有进行,直接影响学生的终生发展。

3、课后辅导需要加强,优等生的数量太少,分数还不够拔尖;后进生的辅导力度不够,落实性较差。如果这方面不改变,就不可能实现学校开学初提出的目标,这一届学生也必将毁在我们的手上。

4、注重积极的情感、负责的态度和正确的价值观的培养,发挥非智力因素在教学中的作用。要注意激发学生的好奇心和求知欲,让学生了解知识的形成过程和应用价值,发挥评价的激励和导向功能,帮助学生认识自我、树立自信。五、后一阶段年级组工作设想。

1.进一步加强年级组对教师的管理,严格考勤,严查教学常规。2.

加强学生的常规管理,安全、纪律、卫生、仪表等工作长抓不懈。这里希望我们每一位同志都能积极参与到学生的管理中来。

3.对问题学科采取跟踪制,并请学校领导进行指导,争取在短时间内整改到位。

4.全面深化学校课堂教学改革,加大集体备课力度。

5.加强教学管理,抓好重点生的培养,打造出一支尖子生队伍。通过这次阶段检测,我们不仅仅关注这次成绩的高低,我们更关注的是在这次考试中所暴露的问题,我们不是为了要批评一些人,而是要找到相应的措施来解决存在的问题,使得这一次暴露的问题,下一次不再出现,这些才是我们这次质量分析的根本目的所在。

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