建兰路小学班主任工作考核办法（试行）
一、考核办法：
1、建立由校长、副校长、办公室主任、教导主任、政教主任、总务主任、大队辅导员等人组成班主任工作考核小组，具体由政教处负责考核评分。
2、学校制定班主任考核细则，结合学校有关工作的评比和平时的检查、抽查，以及校长室、教导处、总务处等处室的意见，全面了解的基础上做出评价。
3、班主任考核每月一次，由考核小组提供考核结果，报校长室审批，给予津贴发放。
二、考核内容：
1、按时上交工作计划总结，认真填写班主任工作手册。
2、按时参加班主任会议。
3、认真组织学生做好教室及包干区的清洁卫生工作，并能组织学生参加学校的各项活动，能抓好两操和课外活动的质量。
4、能主动与任课教师互通情况，班级学风好，经常召开班干部会和学生学习交流会。
5、班级学生没有严重违反学校纪律现象，班主任经常督促检查，形成良好的班风。
6、能针对本班学生思想实际，认真组织主题班会，主题教育活动发动面广，富有特色，讲究实效。
7、能及时表彰班级好人好事，在班级学生中树立先进典型。
8、教育学生爱护公物，做好到尊敬师长，文明礼物，能遵守学校的各种规章制度。
三、考核细则：（见附表）
建兰路小学班主任工作考核细则（试行）
班级班主任班级人数。
班主任工作考核办法
讨论稿 一 指导思想。以服务和促进学校科学 和谐发展为目标，以加强全员育人的意识，增强管理育人的责任心，建立一支觉悟高 业务精 能力强的德育工作队伍，提高德育工作绩效为导向，建立德育工作绩效考核细则。二 基本原则。1.体现公平 公正 公开的原则 2.体现激励先进，多劳多得的原则。三 考核对象。全校班...
班主任工作考核办法
17.积极倡导禁烟，引导学生远离烟草，大家都是控烟小卫士，营造无烟环境。18.认真组织学生做好教室 晨扫 包干区域的清洁卫生工作。19.教育学生爱护公共财物，不损坏教室 校园内设施 不浪费水 电等资源。20.关心学生学费 饭费等费用的收缴工作，督促学生按时上缴，不拖拉 不欠交。三 奖惩办法 1.考核...
班主任工作考核办法
2011 2012学年班主任工作考核办法。一 班主任费标准 1.10人以下每月10元。2.11人以上20人以下每月13元。3.21人以上30人以下每月16元。4.31人以上40人以下每月20元。二 考核办法 100分 1.安全工作 10分 班级卫生 10分 班级纪律 20分 公物管理 10分 各项记...