汽车驾驶与维修专业。实。习。
考。核。制。度。
实习考核制度。
一、参加实训课学生应在规定时间内进入实训车间。
二、实训教师待学生全部进入实训车间后应认真清点参加实训的学生人数是否齐全，如有请假等情况要提前再教室做好记录。
三、学生参加实训应按照实训教师的要求在规定区域内参加实训，如有学生违纪，应按学校违纪处分办法执行。
四、实训学生应以小组为单位组长负责制进行有序的动手操作。
五、在实训车间内禁止学生大声喧哗、打闹，扰乱课堂秩序。
六、学生在参加实训过程中，应严格按照指导教师的要求进行规范操作，未经指导教师允许不得擅自乱动与实训课程无关的其他设备。
七、 在汽修实训课程中，未经指导教师允许学生不得私自离开实训课堂。
学生实训操作技能考核评分记录表。
班级姓名学号。
考题：汽油喷射系统主要部件的认识、检测及故障诊断（15分钟/100分）
考核要求：在规定的时间内，写出5个主要部件的名称，用诊断仪读出发动机的故障码和清除故障码，并能用万用表检测元件和线路的故障所在。
学生实训操作技能考核评分记录表。
班级姓名学号。
考题：气缸压缩压力的测量（15分钟/100分）
考核要求：1）检查发动机各部分正常后起动发动机，怠速运转至水温800c~900c时再熄火（对这一要求考核教师可根据实际情况酌情处理），随即拆下一个气缸火花塞，清洁火花塞孔周围；
2）将阻风门、节气门置于全开位置，并断开燃油供给管路；
3）把气缸压力表内存气放净（复“0”）将表橡皮头塞入火花塞（或喷油器）孔压紧不漏气；
4）起动机带动曲轴旋转3~5s**速不低于150r/min），看清并记录压力表读数，应测3次，求出算术平均值，并与规定标准值比较分析；
5）测试完毕，装回火花塞，并接通燃油供给管路，把工量具等放回原位。
评分人年月日
学生实训操作技能考核评分记录。
班级姓名学号。
考题：化油器式发动机油-电路故障诊断（15分钟/100分）
考核要求：在规定的时间内，能够排除发动机油路或电路的一个故障。排除故障的思路和步骤要正确，无安全事故发生。
评分人年月日
学生实训操作技能考核评分记录表。
班级姓名学号。
考题：机油泵的拆装（10分钟/100分）
考核要求：在规定的时间内，把机油泵拆卸，按技术要求装复。
评分人年月日
维修考核制度
维修绩效考核明细表。严格落实公司相关指示，公司对所有员工做到 多劳多得 狠抓落实 等政策，根据维修中心现实工作情况制定以下维修绩效考核明细表 暂行 每日一记录 每月一评选，月底根据公司对本月本部门的考核总和 三个班组 第一名 第二名 第三名 每个班组员工第。一 二名 考核总和，考核明细如下 班组及个...
设备维修考核制度
一 考核内容 1 出勤和服从调配的考核 2 维修频次和维修质量的考核 3 维修工作中排除故障的能力和维修工作复杂程度的考核 4 工作态度及负责精神的考核 5 巡视检查的考核 6 综合成绩考核和工资及系数调整。二 考核办法 1.1 按出勤日历时间每日由生产设备部进行统计，当月由个人原因休息3日以内 包...
维修质量考核制度
维修质量大多属于责任性事故，控制内部返修是提高维修质量的关键，也是公司的关键所在，因此需要加强内部返修的统计与处理，改变维修人员和质检员对内部返修的重视程度，内外返修必须控制在5 之内。且近来维修车间维修事故发生较多，维修质量考核制度的实行迫在眉睫。1 内部返修指标 车间各班组 3 内返率低于指标时...