银行业金融机构目标绩效考核方案

发布 2022-04-01 13:41:28 阅读 5444

为充分发挥金融在经济发展中的核心作用,提高金融对经济的支撑能力,鼓励各驻县银行业金融机构进一步加大对我县资金投放,优化资金结构,创新金融业务,拓展融资空间,促进全县经济社会又好又快发展,按照“科学合理、突出贡献、公平公正、易于考核”的原则,结合《xx年xx市金融机构目标绩效考核办法》(x府办发〔xx〕148号)文件和我县实际,特制定本方案。

一、考核对象。

考核对象为对xx县经济社会发展有直接贡献的基层**银行、金融监管机构和各驻县银行业金融机构的主要负责人、分管负责人,县属投融资平台公司及与融资直接相关的部门。

二、考核计算指标。

全年新增贷款量、全年贷款增长率、全年存款增长率、新增贷款占比排名、新增贷款增幅排名、对县属投融资公司信贷投入情况、与**配合度等分别进行计算。

三、银行业金融机构考核办法。

一)考核指标。

1.基本分指标。

1)全年新增贷款量(60分)。以上年度各银行业金融机构的新增贷款为目标基数,完成目标基数得基本分60分,超出目标的,每递增1000万元年度新增贷款加1分,未完成目标的,每递减1000万元年度新发放贷款扣1分。

2)全年贷款增长率(20分)。以全县年度贷款增长率为基数,达到基数得20分,每高于基数1个百分点加1分,每低于基数一个百分点扣1分。

3)全年存款增长率(20分)。以全县年度存款增长率为基数,达到基数得20分,每高于基数1个百分点加1分,每低于基数一个百分点扣1分。(鉴于县农发行属于政策性银行,存款增长率可不纳入考核,计算存款增长率时可以直接加基本分20分)。

2.加分指标。

1)新增贷款占比排名:新增贷款占比=该银行本年度新增贷款/全县银行业金融机构本年度新增贷款,在各驻县银行业金融机构中排名第一加10分,排名第二加7分,排名第三加3分。

2)新增贷款增幅排名:新增贷款增幅计算方法为:增幅=(当年增加贷款增量/上年增加贷款增量)x100%。

以新增贷款增幅在在各驻县银行业金融机构中排名第一加10分,排名第二加7分,排名第三加3分。

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