项目。内容与标准。
积极参加政治学习和政治活动，与***保。
师德师风。持一致。
爱岗敬业，乐于奉献。
为人师表，热爱学生，从不体罚或变相体罚学牛。
严于律己，遵纪守法，团结同志教育思想先进，积极推进素质教育教学基本功扎实，方法得当，学生满意率。
教学工作。高。
教学效果好，学生考试成绩名列年级前茅。
每年至少在学校范围上一堂公开课积极参加教育部门组织的进修培训、学习教育理论，每期至少读一本教育理论专著，5并写出高质量的读书笔记。
每年至少撰写一篇**，能在市级以上刊物。
教育科研。发表或获市以上奖励。
每年至少制作一个多**课件参加课题研究，每期有课题小结，课题研究有成果。
积极参加学校课程建设，开设研究性学习课程。
担任班主任或年级组长工作重视学生思想教育，积极组织或。
教育工作。参加学肆_开展的丰题活动关心每一个学生的成长，转化后讲毕t作右虑特。
学教学中进行思想、品德教育。
突出成绩奖励总计。
会考、高考、学科竞赛、教育科研成绩以及班主任工作突出，给予奖励分。
考核意见。签章。年月日。
**、获奖证书课件、获奖证书课题小结、获奖证书综合实践活动课记载工作安排表。
活动记录、讲稿家访记录、学生成绩操行档案访谈、教案。
成绩统计、获奖文件、通知。
教科室教科室教科室。
读书笔记、进修证明材料教科室。
分值55558895
依据活动记载工作量、出勤访谈、信息反馈访谈听课、访谈。
科室。得分。
办公室教务科教务科办公室教科室。
教学调查表、教案、访谈教务科学生考试成绩，访谈。
活动记录、教案。
教务科教科室。
教科室学生科。
学生科学生科教务科教务科教务科教科室。
临淄区青年教师考核细则
为全面贯彻落实科学发展观，落实对青年教师的考核激励机制，激发青年教师的工作积极性和争先创优意识，促进青年教师树立终身学习 自我发展的观念，实现我区教育的可持续发展，特制订临淄区青年教师考核细则。一 考核说明。考核满分为100分，若教师个人当年积分达到60分可向教育局政工科提出成才达标申请，由教研室组...
青年教师考核通知
关于桃山区青年教师培养工程阶段考核的通知。各校培训负责人 青年教师工程实施整整一年，按照市培训部的要求，要对每一位青年教师进行全面的量化考核。双节小长假过后，文教局培训部将组织青年教师量化考核小组对各校的每一位青年教师进行考核。请各校安排好以下事项 1.各校先按照 考核细则 自查，及时查漏补缺，在考...
教师考核评估细则
学校一体化管理。崔。庄。小。学。2 0 0 6 年 9 月。崔庄小学一体化管理。教师考核评估细则。一 德 20分 1 积极参加学校集体政治 业务学习，并能认真记学习笔记和写心得体会，每项5分，计10分，缺一次学习扣0.5分，每项笔记不达到扣2分，被上级评为优秀的一项加1分，差的扣1分。政治 业务学习...