2023年新编管理学原理习题 答案 名师

发布 2022-02-26 13:58:28 阅读 6409

管理学原理。

习题集。管理学原理习题集。

第一章。理论训练题。

1.单项选择题。

1)对企业资源进行计划、组织、人员配备、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为( )

a.管理 b.(答案)

管理学原理。

习题集。管理学原理习题集。

第一章。理论训练题。

1.单项选择题。

1)对企业资源进行计划、组织、人员配备、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为( )

a.管理 b.组织 c.战略计划 d.激励。

2)管理同生产关系相联系而表现出的属性是( )

a.自然属性 b.社会属性 c.科学属性 d.艺术属性。

3)在管理中居于主导地位,起核心作用的是( )

a.管理者 b.管理对象 c.管理环境 d.管理组织。

4)通过管理提高效益,需要一个时间过程,这表明管理学是一门( )

a.软科学 b.硬科学 c.应用性学科 d.定量化学科。

5)管理的控制职能由哪一类管理人员执行( )

a.高层管理人员 b.中层管理人员 c.基层管理人员 d.以上均是。

6)管理的二重性是指( )

a.艺术性与科学性 b.基础性与边缘性。

c.自然属性与社会属性 d.普遍性与重要性。

7)学习和研究管理学最主要的方法是( )

a.系统的方法b.矛盾分析方法。

c.理论联系实际d.马克思主义的辩证唯物主义和历史唯物主义。

8)某位管理人员把大部分时间都花费在直接监督下属人员工作上,他一定不会是( )

a.工长 b.总经理 c.领班 d.车间主任。

2.简答题。

1)怎样理解管理的概念?

2)管理者扮演的角色有哪些?必须具备哪些技能?

3)联系实际论述掌握管理二重性的重大现实意义。

4)怎样理解管理既是一门科学,又是一门艺术的含义?

5)怎样学好管理学?

第二章。理论训练题。

1.单项选择题。

1)( 是一般管理理论的代表人物。

a.泰罗 b.法约尔 c.韦伯 d.孔茨。

2)科学管理中能体现权力下放,分权尝试的原理是( )

a.差别计件工资制 b.职能原理 c.例外原理 d.工时研究。

3)确立企业在物质、人力资源方面的结构,这是法约尔提出的( )职能。

a.计划 b.组织 c.指挥 d.协调。

4)韦伯的行政性组织又可称为( )

a.神秘化组织 b.传统的组织 c.现代的组织 d.合理—合法的组织。

5)法约尔认为企业六种基本活动中最重要的活动是( )

a.管理 b.商业 c.会计 d.财务。

6) 韦伯认为,传统的权威的基础是( )

a.超凡魅力 b.法律 c.权力 d.先例和惯例。

7) 法约尔提出的组织中平级间的横向沟通被称为( )

a.等级原则 b.协商原则 c.跳板原则 d.秩序原则。

8) (是法约尔的代表作。

a.《科学管理原理b.《工业管理和一般管理》

c.《社会组织和经济组织理论d.《车间管理》

9)决策理论的代表人物是( )

a.泰罗 b.巴纳德 c.西蒙 d.德鲁克。

10)人际关系学说把人看作是( )

a.社会人 b.经济人 c.复杂人 d.自我实现人。

2.简答题。

1)谈谈法约尔的一般管理理论的主要内容,并阐述其重要性和局限性。

2)简述“霍桑试验”的主要内容及其结论。

3)谈谈现代管理理论中具有代表性的管理理论学派的主要思想。

第三章。理论训练题。

1.单项选择题

1)管理的首要任务是对( )

a.人的管理 b.物的管理 c.目标的管理 d.系统的管理。

2)y理论是建立在 ( 的假设之上的。

a.人性恶 b.人性善 c.人性复杂 d.人性超越善恶。

3)从根本上看,管理效益是由( )决定的。

a.管理者 b.管理对象 c.管理环境 d.生产方式。

4)建立在权威与服从关系基础上,表现为一种权力支配关系的是( )

a.法律方法 b.经济方法 c.行政方法 d.心理方法。

5)法律手段的最主要特征是( )

a.强制性 b.可**性 c.概括性 d.稳定性。

6)一旦其他管理方法遇到困难或失败,能够被用来作为补充方法或救济方法的是( )

a.经济方法 b.法律方法 c.社会心理方法 d.行政方法。

7)具有艺术性的管理手段是( )

a.经济方法 b.法律方法 c.社会心理方法 d.行政方法。

8)“一招不慎满盘皆输”体现了( )原则

a.系统原则b.人本原则 c.弹性原则 d.能级原则。

2.简答题。

1)简述整分合原则。

2)简述效率管理的基本思想。

3)怎样理解人本管理原则?

4)运用弹性原则时应注意哪些问题?

第四章。理论训练题。

1.单项选择题。

1)计划职能在企业管理中占有重要位置,计划是关于( )

a. 今后的生产安排b. 未来的经营管理安排。

c. 未来的行动安排d. 今后的工作部署。

2)按计划时间跨度可把计划分为( )三种。

a. 综合计划、局部计划、项目计划 b. 长期计划、中期计划、短期计划。

c. 战略计划、战术计划d. 指令性计划、指导性计划。

3)在环境分析法中,针对产业环境分析一般运用( )

a. pest法b. swot法。

c. 五力竞争分析法d. 价值链分析法。

4)目标管理理论的提出者是( )

a. 泰罗b.孔茨

c. 德鲁克d.波特。

5)用德尔斐法进行**与决策,对专家人数的确定要视所**或决策的问题的复杂性而定。人数太少会限制学科的代表性和权威性;人数太多则难以组织。一般以( )

a. 5-10b. 10-15

c. 15-20

6)决策者依据自己的经验和能力进行的决策方法为:(

a. 定量法b. 定性法。

c. 判断法d. 经验法。

7)随着电冰箱市场从卖方市场转向买方市场,各冰箱厂家在改进产品设计,增加产品功能、改善售后服务等方面绞尽脑汁,不断推陈出新。这种竞争战略是( )

a. 集中化战略b. 差异化战略。

c. 分散化战略d. 成本领先战略。

2.简答题:

1)什么是计划职能?其特征是什么?

2)试述计划工作程序。

3)简述环境分析方法。

4)什么是目标管理?其优缺点是什么?

5)什么是决策?决策的程序有哪些?

6)简述战略的含义及其重要性。

第五章。理论训练题。

1.单项选择题。

1)没有实行管理分工的组织结构是( )

a.多维立体结构b.矩阵型。

c.职能型d.直线型。

2)职能型组织结构的最大缺点是( )

a.横向协调差b.不利于培养上层领导。

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