2023年7月江苏省高等教育自学考试27870管理学基础
一、单项选择题(每小题1分。共20分)在下列每小题的四个备选答案中选出一个正确答案。
并将其字母标号填入题干的括号内。
1．管理的自然属性反映的是进行社会化生产的客观要求，即合理地( )
a．组织生产 b．维护生产关系 c．确定生产方式 d．组织生产力
2．科学管理学派的创始人是( )a．法约尔 b．西蒙 c．泰罗 d．韦伯
3．行政方法作为管理活动常用方法之一，具有以下特征：权威性、强制性和( )
a．直接性 b．稳定性c．组织性 d．规范性
4．管理的载体是( )a．行为 b．制度 c．组织 d．人
5．法约尔认为，企业经营包含的六种活动中不包括( )a．技术活动 b．财务活动 c．教育活动 d．会计活动
6．按决策主体的不同对决策进行分类，可把决策分为个体决策与( )
a．领导决策 b．非常规决策c．集体决策 d．风险型决策
7．在决策的基本要素中，不包括( )a．决策者 b．决策对象 c．决策目标 d．决策结果
8．属于计划方法的是( )a．经验法 b．统计法 c．滚动计划法 d．三分法
9．在组织结构设计中，影响管理层次的因素主要是管理幅度和( )
a．制度化程度 b．分工程度 c．集权程度 d．组织规模
10.事业部制的组织管理原则是( )
a．集中决策、分散经营b．集中决策、统一经营c．分散决策、分散经营 d．分散决策、统一经营
11．现代化大生产对管理者所掌握的管理技能提出了更高的要求，这些技能中包括了技术技能，概念技能和( )
a．控制技能 b．计划技能 c．人际技能 d．指挥技能
12．马斯洛认为，基本生活条件满足之后，安全的需要上升到首位，而这种需要包括两类。一类是现在的安全，另一类是( )a．劳动安全 b．就业安全 c．收入安全 d．未来的安全
13．企业年终一般开展自我鉴定、民意测验和领导评定活动，就职工的全年工作情况进行综合评定，以调动职工的积极性。这种激励方法属于( )a．奖惩激励 b．反馈激励 c．目标激励 d．感情激励
14．被赫兹伯格认作保健因素的是( )
a．工作富有成就感 b．工作条件c．工作成绩得到认可 d．工作本身具有挑战性
15．人力资源作为国民经济资源中的重要组成部分有其基本特点，其中并不包括( )
a．人力资源的生物性 b．人力资源的智力性c．人力资源的社会性 d．人力资源的阶级性
16．为了满足职工渴望得到公正评价的要求，在人员考核中应该坚持多项基本原则，其中不包括( )
a．统一考核标准的原则 b．客观考评的原则c．反馈的原则 d．明确化、公开化原则
17．在企业发展过程中逐渐形成的共同价值观和其他各种精神财富的总和，被称为是( )
a．企业的经营哲学 b．企业文化 c．企业制度 d．企业形象
18．关于设计、开发、生产、安装和服务的质量保证模式，在iso质量管理和质量保证系列标准中，是指( )
a．is09000—1 b．is09001 c．is09002 d．is09003
19．国有企业、集体企业、联营企业、个体企业是( )a．按照资源的密集程度的不同划分
b．按照财产构成的不同划分c．按照经营规模的不同划分 d．按照财产所有者主体的不同划分
20．企业文化在企业的发展中具有以下举足轻重的作用，除了( )
a．导向作用b．激励作用c．约束作用d．制度作用
二、判断题(每小题1分，共10分)在题后的括号内，正确的打“√”错误的打“×”
21．在管理中，关于维护生产关系的制度、原则和方法，在各种社会生产方式中都适用。(
22．在组织设计中，部门划分是解决组织的纵向结构问题。(
23．产品的核心是产品的功能和效用，这是实现生产者与消费者连接的基本纽带。(
24.巴特莱法则指出，人们一般只需花费20％的精力就能完成80％的工作，
而其他的20％工作需花费人们80％的精力，通过努力才能完成。(
25．人力资源管理在现代化管理中逐渐居于核心地位。(
26．信息是生产的要素。(
27．企业流动资金的投资报酬率是可以直接评价的。(
28．任何设备都会产生磨损，一种是有形磨损，一种是无形磨损。(
29．企业制度是企业文化的核心。(
30．监事会是公司的监督机构，其职责主要是负责对公司的下级组织管理进行监督。(
三、名词解释(每小题3分。共15分)
31．管理职能 32．企业形象 33．人力资源 34．企业负债 35．现代企业制度
四、简答题(每小题5分。共25分)
36．在制定企业经营战略时要注意哪些问题？
37．简述人力资源管理的含义。
38．什么是决策目标？它有哪些特点？
39．资金筹集一般有哪些要求？
40．降低成本费用的途径有哪些？
五、论述题(每小题10分，共30分)
41．试述影响集权和分权程度的因素。
42．试述信息在企业管理中的作用。
43．试述新产品开发的原则。
2023年4月江苏省高等教育自学考试。
7870管理学基础。
一、名词解释（每小题3分，共15分）
1、激励 2、企业制度 3、管理 4、确定性决策 5、分权。
二、单项选择题（在下列每小题四个备选答案中选出一个正确答案，并将其字母标号填入题目的括号内。（每小题1分，共20分）
1．按企业财产构成的不同，可将企业划分为公司制企业、个人独资企业和（ c ）
a．中外合资企业 b合作制企业 c合伙制企业 d民营企业。
2．信息加工的及时性是指信息加工中要（ a ）
a保持信息的时效性 b限时加工 c缩短加工时间 d延长信息的时效性。
3．所谓“四种管理模式”就是把领导方式归纳为四种基本系统，即参与式民主领导、协商式民主领导、仁慈式集权领导和（ a ）集权领导。
a剥削式 b控制式 c压迫式 d监督式。
4．现代化大生产对管理技能提出了更高的要求，这些技能包括技术技能、人际技能和（ d ）
a 指挥技能 b控制技能 c用人技能 d概念技能。
5．按（ c ），可以把决策分为常规型决策和非常规型决策。
a决策所处的条件不同 b决策问题的难易程度不同。
c决策的思维过程不同 d决策所处的层次不同。
6．被誉为“科学管理之父”的学者是是（ d ）
a法约尔 b汤恩 c普尔 d泰罗。
7．企业文化是企业发展过程中逐步形成的共同价值观和其他各种（ b ）的总和。
a物质财富 b精神财富 c企业制度 d企业形象。
8．企业为职工排忧解难、办实事、送温暖等激励形式属于（ b ）
a领导行为激励 b感情激励 c参与激励 d反馈激励。
9．管理原理是指管理活动中具有普遍意义的（ c ）
a基本原则 b基本方法 c基本规律 d基本思想。
10．管理活动中常用的方法有经济方法、法律方法、（ a ）
a数学方法 b控制方法 c指挥方法 d监督方法。
11．行政方法作为管理活动中常用的方法之一，具有以下的特征，如权威性、强制性和（ b ）
a直接性 b稳定性 c组织性 d规范性。
12．双因素理论认为公司政策、工作条件以及人际关系等因素改善了，可以对人的积极性起到（ a ）的作用。
a保持 b促进 c激发 d无所谓。
13．强调企业文化的创新和发展就是要从传统的以经济价值为本的管理模式向（ b ）的现代模式转变。
a以知识为本 b以人为本 c以社会价值为本 d以发展为本。
14．管理学家认为影响组织设计的因素主要有战略、技术、规模和（ a ）
a环境 b人 c产品 d权力。
15．管理幅度和管理层次成（ b ）
a正比关系 b反比关系 c纵向关系 d横向关系。
三、填空题（每小题1分，共10分）
1、领导方式系统理论的创立者是利克特
2、非职位权力又称个人权力
3、一项科学的决策，必须具备目标性、优化性、 选择性 、实施性四个基本特征。
4、按决策主体不同，可将决策分为个体决策和集体决策。
5、提出“物以稀为贵”主张的是子贡
6、人际关系学说的创建者是梅奥
7、企业识别系统理论（cis）认为企业应进行自我介绍，它由理念识别、行为识别和视觉识别三部分构成。
8、 单项计划是为了解决某一专门问题而制定的建行，如新产品的开发计划，技术改造计划。
9、管理的核心是处理好各种人际关系
10、管理的基本职能包括：决策、计划、组织、协调、 指挥和控制。
四、判断题（正确的在题后括号中打“√”错的打“╳”每小题1分，共10分）
1．组织设计中经常运用的部门划分标准有产品、职能和地区。（
2．按控制点的位置不同，可以把控制分为反馈控制、过程控制和前馈控制（ ×
3．控制实际上是一个纠偏的管理过程。（
4．企业经营分战略和总体战略的关系是从属关系。（
5．在信息加工中，只要是有用的信息应不惜代价进行加工。（
6．企业决策是为了达到一定目标所制定的未来行动方案。（
7．领导者职位权力并非其影响力的唯一因素。（
8．一般来说，风险型决策比不确定型决策更具风险性。（
9．决策必须有目标，而目标可以有多个。（
10．马斯洛把人的需要归纳为生理需要、安全需要、归属需要、激励需要和自我实现的需要。（
11．人际关系学说和古典管理理论相比，它十分强调人的因素。（
12．被称为“组织理论之父”的学者是韦伯（ √
13．控制作为企业重要的管理活动必须有一个控制的依据或标准，而这往往是计划所规定的。（
27870管理学基础总复习
27870管理学基础复习资料。试卷题型 1 单项选择题 24 1分 24分 2 判断改错题 6 2分 12分 3 填空题 7 1分 7分 4 名词 3 4分 12分 5 简答题 5 5分 25分 6 论述题 2 10分 20分 一 选择填空和判断改错题 1 所谓企业，就是由各种生产要素的所有者为了追...
27870管理学基础历年试题 1
三。名词解释 5 3 15 2006年4月高等教育自学考试。1.管理p9 2.领导职能p145 3.激励p159 4.企业文化p37 5.经营战略p352007年4月高等教育自学考试。1.管理原理p43 2.组织p59 3.资本金 4.变动成本 5.企业制度。2007年7月高等教育自学考试。1.管理...
2023年整合27870 管理学基础同步练习 答案 名师
管理学基础 同步练习资料 答案 第 11 页共 12 页。第一章绪论。判断题。企业从事生产经营活动以盈利为目的。p1营。企业是依法设立的法人经济组织。p1社会。个人独资企业是由一个法人投资的企业。p6 自然人。管理学基础同步练习 答案 第一章绪论。判断题。1 企业从事生产经营活动以盈利为目的。p1营...