2、奖金分配办法：在都完成指标的前提下，各班拿出同等比例奖金，每位任课老师先等分200元，剩余奖金按所占名次计算。
3、评比办法：取每班总成绩前20名，以其平均分与全县该科同比例的学生平均分的差率【（我校成绩 – 全县成绩）÷全县成绩×100%】计算出个人得分，按高低分排出各班名次。每班（各科都计算在内）第一名至第七名所占该班奖金分配的比例依次是10：
9：8：7：
6：5：4。
若一次奖金分配不空，可进行第二次、第三次分配，方法同上。
4、结合各任课老师的工作量，各科在本班所占工作量比例分别如下。
5、如果受罚，除第一名外，倒数第一至第六名所占罚金的比例依次为10：9：8：7：6：5。算法同奖金算法。
6、班主任奖惩：完成中招指标（12个）奖200元，以后每多一个加奖60元，完成11个的不奖不罚，完成10个的罚50元，完成9个的罚100元，一个也没有的罚150元，且该班主任本期不得评先、评优、晋级。
7、以上各类奖金上不封顶。
教学奖惩方案
乐同学校教学奖惩方案。一 语文 数学 英语教学指标 二 教学班教学效果教核办法 1 县统考科目语文 数学 英语若达到学校所定以上教学指标不赔，若所任科目达标并和平行班比较优分率 及格率 人平分三项和之差超过20个点以外每超一个点学校奖励二十五元。2 若任课老师发现试卷超标，学校在考试和改卷时暂不考虑...
2023年江头中学教育教学奖惩方案
教育教学奖惩方案。为全面推行素质教育，进一步旨进激励机制，客观公正评定教师教学业绩，调动广大教师工作的积极性 主动性，提升学校的教学质量，促使我校的教育教学更上一个台阶，特制定本方案。本方案包括三部分 第一部份为毕业班教学奖惩，第二部分为肆业班教学奖惩，第三部分为各种 和辅导奖。毕业班教学奖惩。一 ...
中学教学常规管理奖惩细则
中学教学事故处理暂行规定 讨论稿 为规范我校教学常规管理制度，进一步规范教师的教育教学行为，维护正常的教学秩序，全面提升教学质量，根据 武汉市中小学教学事故处理办法 特制定本规定。一 备课 个人备课和集体备课 1 教师没有提前两课时备课 没有分课时备课 三维目标不全。2 三十五岁以下的青年教师没有写...