第一章绪论。
安全定义：1.安全是指客观事故的危险程度能够为人们普遍接受的状态。
2.安全是指没有引起死亡，伤害，职业病或财产，设备的损坏或损失或环境危害条件。3.
安全是指不因人机及媒介的相互作用而导致系统损失，人员伤害，任务手影响或造成时间损失。
安全问题对于人类的重要性体现在1.经济损失大2.社会影响大3.影响周期长。
职业安全卫生：影响作业场所内的员工，临时工，合同工，外来人员安全与健康条件和因素。
劳动保护：为了保护劳动者在劳动生产过程中的安全健康改善劳动条件预防事故及职业病，保护妇女及未成年人的各种措施。
设备安全：消除损坏设备，产品等危险因素，保证生产正常进行。
安全工作者的主要任务：结合管理与技术等各种手段和措施，努力提高系统的安全性，减少因事故造成的损失。
可靠性：系统在规定的条件下，在使用期间内实现规定性能的可能程度。
系统安全：在系统寿命周期的所有阶段，以使用效能，时间和成本为约束条件，应用工程和管理的原理，准则和技术使系统获得最佳安全性。
系统安全强调：1.系统全寿命周期的安全性。2.系统在符合性能，时间，及成本要求的条件下达到最佳安全水平。3.系统的总体危险风险最小。
管理基本原理：系统原理，人本原理，弹性原理。
管理基本要素：人，财，物，信息，机构章法等。
管理基本原理：简历企业文化，以本质安全为目标严格把控质量，健全安全管理机构，将企业生产与实际相结合。
系统：由若干相互作用又依赖的部分组合成，具有特定的功能，安全管理系统主要目标：为防止意外劳动耗费，保证企业系统经营目标的实现。
系统分析：从系统观点出发，利用科学的分析方法，对所研究的问题进行全面分析和探索，确定系统目标，列出可行方案作出对比。
系统分析内容：系统界定，系统要素，系统结构，系统功能，系统联系，系统目标，系统变革。
管理系统的特性：目的性，整体性，层次性。
系统原理的基本原则：整分合原理，反馈原理，封闭原理，动态相关性原理。
人本原理：能级原则，动力原则，激励原则。
安全管理：以安全为目的，进行有关的决策，计划，组织和控制方面的活动。
安全管理的重要作用：据统计绝大多数事故发生都是由各种事故引起的，而这些事故中85%左右都与管理紧密结合。如果我们改进安全管理，就可以有效地控制85%左右的事故原因。
只有良好的安全管理才能保证良好的工作效率，只有减少事故的发生才能保证经济效益。
影响我国安全工作形势的因素：1.社会**2.人的价值3.人员素质4.法律的完善5.总体管理水平。
第二章：事故统计及分析。
安全管理学的核心内容：对事故及事故的统计，分析，预防，控制等方法的研究。
事故：指人在为实现某种意图而进行的活动过程中，突然发生的，违反人意志，迫使活动暂时或永久停止的意外事件。
未遂事故：有可能造成严重后果，但由于其偶然因素，实际没有造成严重后果事件。
二次事故：外部事件(包括自然灾害在内，与系统无直接关联的事故)或事故引发的事故。
非工作事故：员工在非工作环境中，如旅游，娱乐，体育活动及家庭生活等诸方面活动中发生的人生伤害事故。
事故的基本特性：普遍性随机性必然性因果相关性突变型潜伏性危害性可预防性。
伤害分类：暂时性失能伤害，永久性部分失能伤害，永久性全失能伤害，死亡。
事故分级三要素：人身要素：**人数。经济要素：直接晋级损失数。社会要素：社会影响。
事故的直接原因：导致事故发生的原因，又称一次原因主要是人的不安全行为及物的不安全状态。事故的间接原因：
事故的直接原因得以产生和存在的原因：技术上设计有缺陷，教育培训不足，身体精神原因，管理上缺陷，教育问题等。
海因里希模型：1.遗传及社会因素2.人的缺点3.人的不安全行为及物的不安全状态4.事故5.伤害。
能量转移论：1.由于施加了超过局部或全身性的损伤阈值的能量产生的。2.影响局部或全身性能量交换引起。
事故统计分析的目的：1.进行企业外的对比分析2.
对企业，部门的不同时期的**事故发生情况进行对比，来评价企业安全是否有改善3.发现企业事故预防工作存在的主要问题，研究事故发生原因，以便采取措施防止事故发生。
事故常用统计方法：柱状图，趋势图，管理图，扇形图，玫瑰图，分布图。
避免和减少事故损失的安全技术：1.隔离2.个体防护3.能量缓冲装置4.薄弱环节5.逃避避难及营救。
事故经济损失直接经济损失与间接经济损失。
直接经济损失：1.人身**后支出费用2.善后处理费用3.财产损失价值。
间接经济损失：1.停产减产损失价值2.工作损失价值3.资源损失价值4.处理环境污染的费用5.补充新职工的培训费用6.其他。
第三章：事故调查及处理。
事故调查工作对于安全管理的重要性：1.是最有效的事故预防方法2.
为制定安全措施提供依据3.揭示新的或未被人注意的危险4.可以确认管理系统的缺陷5.
是高效的安全管理系统的重要组成部分。
事故调查目的：防止事故再发生。
事故调查对象：1.重大事故2.未遂事故或无伤害事故3.伤害轻微但发生频繁的事故4.可能因管理缺陷引发事故5.高危险工作环境事故6.适当的抽样调查。
事故调查计划：1.及时报告有关人员2.抢救人的生命3.保护人的生命和财产避免进一步损失4.保证调查工作的及时执行。
事故调查人员：事故调查时一项高度专业的工作，需要多种品质及训练有素的人员。1.
轻伤重伤由企业负责人或指定工作人员参加的事故调查组进行调查2.死亡事故：由企业主管部门同企业所在市劳动部门和公安部门等调查3.
重大死亡事故：由企业所属省，自治区，直辖市企业主管部门或者***有关部门进行调查4.特别重大事故调查组的组成方式原则上与重大事故相同，但涉及军民两个方面的重大事故。
事故现场处理：1.安全抵达现场2.现场危险分析3.现场营救4.防止进一步危害5.保护现场。
事故现场勘查(4p技术)：属于事故现场调查的中心环节，主要目的为查明当事各方在事故之前和事发之时的情节，过程及造成的后果。主要有四方面的信息人，部件，位置，文件。
典型事故的现场勘查：1.火灾事故现场勘查2.
机动车辆事故的现场勘查3.**事故的现场勘查4.电**事故现场勘查5.
矿山事故的现场勘查6.建筑物倒塌事故的现场勘查7.中毒事故的现场勘查8.
高空坠落事故的现场勘查。
事故调查报告包括哪些内容：1.职工**事故登记2.
职工死亡，重伤事故调查报告书3.现场调查记录，图纸4.技术鉴定和试验报告5.
物证人证材料6.直接经济损失和间接经济损失7.医疗部门症断书8.
处分决定和受处分人员检讨9.有关事故的通报，简报文件10.调查组成员的姓名，职务，单位。
第四章事故预防与控制。
事故预防与控制：安全技术，安全教育，安全管理三方面(3e对策)
事故控制：采用技术和管理手段减少损失。
安全技术对策着重解决物的不安全状态问题，安全教育对策和安全管理对策主要着眼与人的不安全行为问题，安全教育对策主要使人知道应该怎么做，安全管理对策则是要求人必须怎么做。
安全技术对策基本原理：1.防止人失误能力2.
对人失误后果的控制能力3.防止故障传递的能力4.失误或故障导致事故的难易5.
承受能量释放的能力6.防止能量蓄积的能力。
安全技术对策的基本手段1.生产设备的事故防止对策2.防止能量逆流于人体的措施3.消除预防设备，环境危险和有害因素的基本原则。
预防事故的安全技术1.控制能量2.危险最小化设计(本质安全技术是最理想的避免事故发生的方法)
危险最小化设计策略：1.通过设计消除危险2.降低危险严重性3.隔离4.闭锁，锁定联锁。
避免和减少事故损失的安全措施：1.隔离(距离隔离偏向装置封闭)2.
个体防护(必须进行的危险性作业。进入危险区域。紧急状态下)3.
能量缓冲装置4.薄弱环节5.逃逸，避难与营救。
安全教育的目的：为加强和规范生产经营单位安全培训工作，提高从业人员安全素质，防止**事故，减轻职业危害。
安全教育意义：1.提高安全意识2.
学习安全知识，3.掌握安全技能4.是企业安全管理的需要，也符合国家法律法规的要求5.
开展安全教育，是企业发展经济的需要，适应企业人员结构变化的需要。
安全意识：人们头脑中简历起来的生产必须安全的观念，也就是人们在生产活动中各种各样有可能对自己活他人造成伤害的外在环境条件的一种戒备和警觉的心理状态。
安全技术知识教育：一般生产技术知识，一般安全技术知识，专业安全技术知识。
教育。安全教育形式：广告式，演讲式，会议讨论式，竞赛式，声像式，文艺演出式，学校珍贵教育。
安全检查四方面：查思想，查管理，查隐患，查整改。
安全检查方式：一般性检查，专业性检查，季节性检查，节假日前后检查(定期检查，连续检查，突击检查，特种检查)
安全评价：加权记分综合评价法，多阶段评价法。
评价内容目的：危险程度分级，(企业宏观管理提供固有危险程度的基础数据)
安全状态分级：为企业的微观管理提供本质性安全状态信息。
保险：只投保人根据合同约定，想保险人支付保险费，保险人对于合同约定的可能发生的事故造成财产损失承担赔偿保险金责任，或者当被保险人死亡，伤残，和达到合同约定的年龄期限是，承担给付保险责任的保险行为。
第五章灾难性事件及应急处理。
灾难事件的定义：灾难性事件是在人们生产、生活活动过程中突然发生的、违反人们意志的、迫使活动暂时或永久停止，并造成大量的人员**、经济损失或环境污染的意外事件。
第六章安全法规与安全管理制度。
我国实行国家监察、行业管理、企业负责、群众监督、劳动者遵章守纪的安全管理体制。
国家监察是指**部门的劳动安全监督机构，按照***赋予的权力所进行的安全监察活动，其监察具有法律的权威性和特殊的行政法律地位。劳动安全监察是以国家的名义，并以国家的权力对国民经济各部门及企业的事故预防工作实行法制性监督，纠正和惩诫违反安全生产法规的行为，保证安全生产方针，政策和法规的贯彻实施。
安全监察的基本职能：实行监察反馈信息。
安全监察的对象：主要是企事业单位，也包括国家法规中所确定的负有劳动安全职责的有关**机关、企事业主管部门、行业主管部门。
安全监察的主要内容：1对新建工程的监察2对新制造设备、产品的监察3对在用的特种设备的监察4对有职业危害作业场所的监察5对特殊人员的监察。
安全监察工作程序：一般来说：一检查二处理三惩罚检查是为了了解企业，单位遵循安全法规的情况，发现存在的问题。处理就是检查发现的问题，像企事业单位提出监察，令其整改，解决隐患。
安全管理学复习
1.安全管理的定义 安全管理是对安全生产进行的计划 组织 监督 协调和控制的一系列活动。按主体和范围大小分宏观和微观安全管理。研究对象 人与人 人与物 人与工作环境。研究内容 安全管理学的理论基础，安全管理办法，事故管理，安全文化，安全法规等。安全管理办法 安全目标管理 系统安全管理 体系化安全管理...
安全管理学复习
1.安全 指客观事物的危险程度能够为人们普遍接受的状态。2.安全管理 管理者对安全生产进行的计划 组织 监督 协调和控制的一系列活动。3.安全管理学 以社会 人 机系统中的人 物 信息 环境等要素之间的安全关系为研究对象，通过合理 有效地配置诸要素及其之间的关系，从而保证系统中安全状况的持续实现，保...
管理学管理学原理复习
管理科学是一门运用多学科，多领域的理论 方法 技术和知识的综合 叉学科，是一门现代运用科学，其目的是研究人类在可持续发展的条件下，管理学复习资料。管理科学是一门运用多学科，多领域的理论 方法 技术和知识的综合 叉学科，是一门现代运用科学，其目的是研究人类在可持续发展的条件下，管理学复习资料。管理科学...