“开发 内化 创新”教学模式初探

发布 2021-03-12 16:18:28 阅读 5968

“开发、内化、创新”教学模式初探。

作者:易敏。

**:《科学与财富》2023年第21期。

摘要:教学改革是学校改革的核心,是提高教学质量,提升人才培养工作水平,顺利实现学校人才培养目标的唯一途径。在全国高校教学改革的大潮中,武昌理工学院率先提出了“开发、内化、创新”教学模式。

本文**了该模式的内涵,分析了该模式的实施方法,包括基本模块和基本要求。

关键词:开发内化创新教学。

一、“开发、内化、创新”教学模式的内涵。

开发、内化、创新”教学模式是武昌理工学院率先提出的新的教学模式,是以促进大学生成功为根本目的,以调动学生自主学习的积极性为前提,通过有效的教学活动,开发学生潜质潜能,全面提高学生的思想、品德、知识、能力、身心等方面素质的一种教学模式。其中“开发”是指开启学生的智慧,发掘学生的潜质、潜能,因材施教,激发学生内在的活力和动力,调动学生学习的主动性、积极性和创造性。“内化”是指学生要将外在的教学内容通过学习的主动性、积极性和创造性。

“创新”是指在开发内化的基础上有所创造、有所发展、有所突破。通过介绍学科前沿知识、鼓励学生质疑精神、训练学生创新方法、培养学生创新能力。

二、“开发、内化、创新”教学模式的实施。

1.基本模块。

开发、内化、创新”教学模式有五个基本模块,分别是教师引导、学生研习、课堂检验、精讲提升和释疑创新。教师引导,设置这个模块的目的在于充分发挥教师的教学全过程的主导作用,重点在“导”,要通过教师引导,起到开发作用,促进学生内化。教师引导的形式有开课引导、单元引导、每次课的导入引导、教学过程中的要点引导等。

教师引导的方法有提出教学目的的要求,提示教学重点难点,阐述教学方法、学习方法、研究方法,介绍学科前沿,布置参考书目,布置“三习题”(复习题、预习题和练习题)、思考题,提问、答疑,组织讨论、辩论等。教师引导的要求,须有启发效应,要能激发学生思考,真正起到开发引导作用;

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