安全教育培训制度

发布 2020-05-10 06:55:28 阅读 7488

1. 职工安全培训教育要主动适应,主动服务于安全生产,对职工进行安全培训教育要纳入议事日程。确保安全培训教育质量。

2. 坚持日常培训教育与四大安全知识考试相结合,日常安全培训教育以人力资源部下达的业务学习培训计划为依据, 并结合部室的实际组织进行。培训形式可采取安全讲座、**展览、座谈讨论等。

按时组织人身安全、作业安全、防洪安全、防寒过冬安全考试,考试成绩作为培训质量的考核依据。

3. 持有设备操作证的必须按时复审、参加有关部门组织的安全知识培训考试,杜绝过期失效现象的发生,杜绝无证操作。

4. 所有岗位未经培训考试合格严禁操作机械设备和独立上岗作业。

5. 特种设备作业人员的安全培训,必须把安全关键操作知识作为重点内容,做到会背、会用。

6. 消防安全培训必须把防火安全知识作为重点,做到消防“四懂四会”。

云河分公司。

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