作者：李庆海。
**：《科技创新导报》2023年第27期。
摘要：档案是企业发展的记录，在企业的持续发展道路中具有重要的作用，档期管理作为企业管理中的一个组成部分，对企业的市场竞争主动权具有直接影响。企业档案是企业生产经营活动所产生的记录。
既能够对企业的真实情况进行反应，也能够作为企业自我反省的依据，改善不足的地方，促进企业经济的稳定发展。所以加快档案建设工作，完善企业档案管理工作是企业当前非常重要的任务，只有做好这些基础工作，才能够保障企业的经济稳定发展，快速发展。
关键词：企业档案管理问题安全防护。
中图分类号：g275.9 文献标识码：a 文章编号：1674-098x（2015）09（c）-0194-02
企业档案作为企业的资产和信息资源之一，对企业的经营管理至关重要，在研发、生产、经营等活动中都有着举足轻重的地位，所以企业档案要能够满足各项活动的需求，提供信息导向，使用现代技术和管理方法来进行管理，整合资源，让企业的经营管理更加高效。
企业档案工作必须在党的领导下，遵循“服务企业、促进发展”的宗旨，坚持以马列主义、***思想、***理论以及“****”重要思想为指导，坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观，执行《企业档案工作规范》等关于档案开放、开发、公布与利用的方针、政策、法规，坚持以社会利益为最高利益的原则，实现档案工作社会效益和经济效益的最大统一，确保党和国家、企业秘密的安全，维护安定团结，使档案工作的服务职能有一个正确的政治定位。如何做好企业档案管理工作，我认为应该从以下几方面入手。
1 提高企业档案管理工作人员的综合素质。
我国改革开放道路越走越宽，社会主义市场经济不断深入，档案工作也开始发生了改变，所以对档案队伍整体素质的提升非常重要。首先，对档案管理工作者的政治理论水平进行提升，提高他们的汁液道德素养。平日的工作中应该定期组织大家进行国家政策方针的学习，提升政治觉悟；其次，提升档案工作者的业务能力。
贯彻落实《企业档案工作规范》，对档案法律法规进行学习，寻找适合企业改革和信息建设的方向，寻找企业档案管理的新出路。档案人员对档案的传统工作理论要熟悉，并且能够吸收新思想，掌握现代技术，解决现实档案管理工作当中的问题，让档案管理工作的理论得到充实，和实践紧密结合。而且现代社会发展快速，科学技术更迭，档案工作的任务、环境、对象、模式都有了很大的改变。
所以企业领导必须要敢于培养年轻的干部，选择有专业知识和技术的青年干部，提升他们，让他们给档案工作带来活力。
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