湖口中心小学青年教师培训计划。
一、指导思想。
以科学发展观为指导，以青年教师成长发展提升教育发展水平为核心，以新观念、新课程、新技术培训为重点，助推青年教师素质素养不断提升，教育教学能力全面提高。努力把我校青年教师培养成为教育骨干人才。
二、领导小组组长：罗秋苟副组长：江秋南。
成员：周祥平、颜福华、袁头生、谭佑善、颜件华、贺社明。
三、培训措施。
1、充分利用远程教育、优秀课实录光盘等优质资源，对青年教师进行新的教育理念、教学方法、手段进行学习。学校提供设施设备、光盘。由青年教师定期观摩学习。
每学习一个内容，要写学习心得，并把所学的知识用于自己的教学实践。
2、青年教师要系统地学习新课标和新课程理论，不断提升自己的教育理论水平，并认真写好学习笔记用先进的教育理论来指导自己的教学实践。
3、构建青年教师培养网络。施行老年教师——中年教师——青年教师相互学习、相互推进的教师培养机制，让教学经验丰富的中老年教师与青年教师结对子，设立培训目标并实现培训目标。青年教师要跟班听课，并认真写好体会和教学反思。
附：1、青年教师跟师学习安排李剑——颜件华罗凤艳——周卓铭周瑾、谭武——陈建平杨锐宇、廖炜——刘芳刚段春阳、陈文芳、陈菲——贺社明陈高——彭桃芳段宝葵——兰祥华。
2、学习资料、设备、场地安排：贺社明。
湖口中心小学二0一0年九月一日。
青年教师培养计划方案青年教师培训计划
一 动员阶段。1 征询青年教师培训意见。2 宣传动员，传达培训计划。3.邀请城港路街道杨超副校长做综合实践活动 小课题研究 学生发明创造专题报告。4 部分骨干教师做成长交流，骨干教师 教导主任 学科带头人 老教师代表 5 自己制定发展计划 成长规划 二 课堂教学与听评课能力方面培训。1 推荐参加市级...
青年教师培训计划
一所成功的学校离不开一支高素质的教师队伍，随着我校青年教师队伍的不断充实 壮大，年轻化 知识化 现代化成为我校特有的风采，以较高的素质和较高的水准接受新世纪的挑战，特制定以下培训计划。一 培训目标 短期目标 经过学校培训及本人努力，实习期 一年后 结束均达到 六能 的基本要求，即能设计规范性的教案 ...
青年教师培训计划
2010 2011学年度青年教师培训计划。治校之道，教师为本。为全面贯彻教育方针，扎实推进素质教育，深化课堂教学改革，有效落实新课程教学理念，引领教师实施有效教学，进一步提升师资队伍的整体素质，努力促进教师专业成长，从而建设一支高素质 高标准的教师队伍，不断提升学校办学品质，特制订我校教师培训计划。...