咸丰中等职业技术学校2014级礼仪培训活动。
班主任及班级考核方案。
一）考核内容：
卫生（清洁区、教室）、纪律、会操、歌咏、展板、内务、考勤（二）计分方法。
一天一记，累计积分（三）考核细则满分：100分。
1、内容：卫生（10分）、纪律（15分）、会操（30分）、歌咏比赛（10分）、展板评比（10分）、内务（15分）、考勤（10分）。2、考核办法。
卫生：包括教室和清洁区。未按《咸丰一中卫生管理条例》要求认真打扫的每次扣2分，打扫不彻底的每次扣1分。
纪律：包括操前、饭后教室纪律和军训期间校园纪律及集会纪律。乱扔乱丢现象每人次扣1分，骂人说脏话的每人次扣1分，操前、饭后在教室追逐打闹教室秩序差的每次扣1分。
凡出现打架斗殴现象的每次扣5分，并严肃处理。好人好事每次加1至2分。其它事宜参照《咸丰一中学生管理条例》执行。
会操：分为。
一、二、三、四等级，一等1－3名、二等4－8名、三等9－16名，四等17－22名分别加分。
歌咏比赛：分为。
一、二、三、四等级，一等1－3名、二等4－8名、三等9－16名，四等17－22名分别加分。
展板评比：分为。
一、二、三、四等级，一等1－3名、二等4－8名、三等9－16名，四等17－22名分别加分。
内务：根据《咸丰一中学生公寓管理制度》由生活教师进行考评。凡出现偷窃、打架、私自旷寝等严重违纪的一票否决，扣除该项全部分数；室内物品摆放不齐每次扣0.
5分至1分；就寝铃响后，未**休息每次扣0.5－2分，在寝室讲话、洗衣、打玩手机及相关电子设备等每次扣1－5分。
考勤：未按作息时间安排准时到达训练场地的班级每次扣1分，班主任无故缺勤不到位的每次扣2分。特殊情况必须向分管校长或者年级主任请假（请假时间不得超过两个半天）
高一年级组2014-7-18
班主任考核方案
学校班主任考核 草案 1 常规检查 50分，只扣不加 暂依据 某某学校值周检查内容及扣分办法 实施。2 早诵晚读 10分，只扣不加 由学委会学习部每日分早 晚两次检查，一周汇总。3 学生出勤 10分，只扣不加 1.依据班级日志和学委会检查情况相结合，按0.4分 人 天计2.学委会在活动 集会 时检查...
班主任考核方案
4 大扫除检查，每次最高10分，最低7分。三 纪律方面。1 课间纪律。坚持课间操 学校集会活动，做到快 静 齐，并认真做操 认真听讲，遵守纪律，满分5分 班主任不到位 请假外 学生高声喧哗 拥挤 散乱，扣纪律分2分 无故不做操扣1分，做得不认真的发现一次扣0.5分 追逐打闹，说脏话，有不文明行为的每...
班主任考核方案
二 班主任工作考核 15 1 本方案每期由学校行政领导和考核小组人员负责考核，每学期按5个月计算，以100分计。2 班主任工作考核分三块，即 a班务工作完成得好的奖励部分，b基础性部分 即期末参考人数 和c其他班务工作，扣除a部分后，剩余bc两者所占比例暂定为6 4。班主任工作考核公式为 班主任考核...