仓库员工绩效考核管理机制。
一、目的。为了调动仓库工作人员的积极性和提高仓库工作人员的工作效率，同时保证库存的准确性，特制订本机制。
二、适用范围。
适用仓库所有工作人员。
三、内容。考核扣分。
考核项目。考核指标考核标准评分人备注。
入库数量核对准确率100%
入库准确。入库及时性，当天告知运行。
入库单信息确定随货清单的签单与差异描述出库单据核对准确率100%日常业务。出库准确。
出库标示及发货信息齐全检查。
出库及时性。
单据准确。单据要按照类型、日期、序号、顺序装订存放整齐，无遗失。
物料卡书写规范、准确。
库存盘点工作积极性。
工作态度。出勤率日常行为规范服务满意度。
5s5s管理。
按规定时间完成盘点工作及差异。
核对团结协作、互帮互助、工作积极。
主动。出勤率达到100%遵守仓库与公司规章制度满足业务日常需求，零投诉。
每周定期检查情况。
注：总分100分，实行扣分制。
四，绩效计算方法。
得分/总分*金额=绩效奖。
仓库绩效考核机制
目录。1 目的 3 2 范围 3 3 职责与权限 3 4 绩效奖金 3 5 标准作业奖罚机制 3 6 仓库行政管理制度 4 1 目的。优化仓库管理，提高产品发货品质 效率，降低错混低级错误的产生，减少客户投诉，提升门面及客户满意度，对有效提高工作效率起到激励作用。2 适用范围。仓库。3.职责与权限。...
仓库管理绩效考核细则仓库员工绩效考核细则
仓库员工绩效考核细则。仓库员工绩效考核细则。1 物品收 发要按计划进行验收，入库前必须核对验收单与送货货品是否相符，入库交接须无误，收货清单填写准确 20元 2 认真履行产品发放手续，认真搞好材料协调工作 20元 3 发货认真 仔细，货单一致，不发错货 20元 4 各自所管物资的卫生，要随时打扫，保...
宿舍卫生管理机制
冠都宿舍 男生内 卫生管理机制 试运行 一 目的 规范宿舍管理，提高工作效率，提升居住质量，保证员工身体健康，确保宿舍内环境卫生整洁 干净，不留死角。二 职责 个人负责自己床铺和衣柜等个人物品的卫生工作，值日人员负责宿舍公共物品和设施的卫生清洁 物品整理和环境维护工作 并同时负责个人环境卫生的监督检...