小组建设方案

发布 2022-04-03 15:40:28 阅读 2673

保石小学学生自主合作互助学习。

一、小组的组建。

1、分组。分组原则。将学生按优、良、中、差合理搭配,同时兼顾性别、视力、身高、特长等,保证各小组有各学科优秀学生,做到优势与劣势的整合。

每8人(也可6人)一个小组,选出一名行政组长,每一个学科选择一名学科组长。

师友配对原则。每组四个学师,四个学友组成。分组主要考虑学生成绩(优对中,良对差),也要兼顾考虑其他因素,如学生的性别、性格、兴趣等。

2、小组长的选拔:

组长要有较强的责任心;

组长成绩比较优秀;

组长要有较强的组织和语言表达能力。

3、学科组长的选拔:

学科成绩占优势;

有带头意识;

责任心强。有一定的组织协调能力。

4、小组座位安排:

5、小组成员职责:

组长:组长应在班主任和班委会的指导下开展工作履行职责。主要进行小组常规管理,组织开展小组活动。

组长应本着对每个组员负责的态度,公平、公正地对本组组员进行评价并将结果按时反馈给班主任和组员。

组长带头遵守执行小组内的各项制度,组内的各项任务要最先高质量完成,时时处处带头维护小组、班级、学校的荣誉,起榜样作用,做好示范。

学科组长:分配小组学习任务,组织小组合作学习活动快速、有序开展。在如**活动、展示活动等开展时,学科组长应对组员进行分工,以便更好的完成任务,应注意让组员轮流完成查资料、画图、板书、讲解、质疑等各项任务,使每个组员得到锻炼。

组织组员开展课内外的合作学习。学科组长应该特别记录本学科任课教师预习和作业要求,检查督促组员学习完成情况。组织小组成员解决预习中遇到的问题,将小组内不能解决的问题及时反馈给老师。

记录本小组成员在本学科上课时的表现情况,收发本学科作业。

二、小组管理。

1、组长、学科长认真组织安排组内学习活动,组内成员服从组长和学科长的指导,听从他们的指挥。

2、组员课前准备充分,物品放置整齐(每一个学生应该准备两种颜色的笔),安静等待上课,学师学友相互监督是否做好准备,学科组长负责检查。

3、每个组员都要有公平的锻炼机会,轮流完成各项任务,要鼓励帮助后进同学进行更多的锻炼。在讨论中,学科组长负责主持,成绩中等的组员做记录,成绩后进组员的发言,再由成绩好的补充;如果题目内容多,组长要分配所有组员均有发言机会。

4、组内各成员尊重他人发言,善于倾听,在倾听中思考,在倾听后评价他人发言,及时补充自己的想法。

5、学师、学友间互相帮助,学师要主动为学友解惑答疑,达到共同进步。

6、组员要按时完成各学科的学案和作业并及时交纳,不抄袭,不打折扣。

三、小组文化。

1、小组组牌制作。小组名要有书香气息和文化底蕴;口号形象有激励作用;组训主要由小组成员自己约定,班主任老师审核,各小组组训要能够约束小组成员的行为。

2、教室版面布置。小组展示黑板布置前后各三块,前后各留一块“教师导学栏”。各小组版面要有小组名和小组口号。

在教室的前黑板设置课堂教学小组评分表;在教室的前后门墙体设置“保石小学班级管理张贴栏(90*60,广告纸张贴)”和“小组成员表现公示栏(90*60,小黑板)”

四、小组考核。

1、每一节上课过程中,老师应随时对各小组课堂表现进行评价。教师对各小组课堂评价打分细则:

预习:根据小组预习任务完成情况进行考核,满分5分;各小组总体情况由任课教师评价;学科组长将老师的评价细化到每一个组员,并做好记录,同时也可进一步对本小组成员的预习情况进行评价。

讨论:根据小组交流的参与度、激烈程度、师友互助情况考核,满分5分;各小组总体情况由任课教师评价,小组成员的情况由学科组长评价。

小组展示、点评、问题解答:

根据小组成员展示时声音洪亮度、教态大方度、准确度、吸引度及分析的深度、时间的控制等进行考核。学友回答加2分,学师回答加1分。如果小组参与面广,任课教师还可鼓励性加分。

此分值无上限。

质疑解疑:根据小组成员向老师或同学提出的质疑、解疑是否有效每次加1分。

纪律:根据各组上课的纪律情况考核。行政组长负责管理本小组的课堂纪律,可以视情况对本小组纪律表现不好的组员扣1-2分,要求学科组长做好记录。

小组成员违反课堂纪律,教师可以视情况扣2-5分。

作业:根据小组作业完成情况进行考核。如无特殊原因,学生没有按要求完成作业,扣该学生的作业评分3-5分到小组。

作业完成得好,学友同学得到老师的公开表扬加2分,学师同学得到老师的公开表扬加1分到小组。经老师核实,确定照抄作业的扣该小组3-5分。

2、得分记录:

课堂上的小组得分由任课教师负责打分在黑板上的**中,由该学科科代表负责记录到《保石小学小组考核学科记录表》。

各小组成员的课堂得分由本组学科组长负责记录到《保石小学小组成员考核记录表》。

预习和讨论情况如果本堂课教师未做说明,各小组总体情况均按5分记录;展示和质疑看各小组的实际得分;记录和作业直接在各小组得分中扣除。

3、得分评比:

小组成员个人得分以学科组长记录为准,每一周有各小组行政组长将各学科组长的记录汇总,登记到《保石小学小组成员考核汇总表》,对每一位组员进行评比。

一周内各学科科代表对各个小组进行积分排名,分别获得小组积分分计入《保石小学小组考核学科汇总表》中。由学习委员将各小组的学科得分汇总到《保石小学小组考核班级汇总表》,对每一个小组进行评比。

五、奖惩措施。

1、优秀小组及成员的评选。

星级小组及组长评选。每周课堂考核积分班级第一名为一星小组;每一学月的课堂考核积分排在班级第一名为三星小组、第二名为二星小组、第三名为一星小组;每一学期课堂考核积分排在全校第一名为六星小组,年级第一名为五星小组,班级第一名为四星小组;每一学年积分在全校第一名全体小组成员即为“保小小组合作之星”。各小组组长为相应星级组长。

优秀师友互助组的评选。每一学月师友成绩上升名次之和排在班级前三名的为“教师级师友互助组”。每一学期师友成绩上升名次之和排在班级第一名的为“教授级师友互助组”。

组内评比,评选优秀组员。优秀组员每一个学月评选一次以个学科组长的记录为准,总积分第一名者评为“优秀组员”。

2、奖励办法。

一至三星级小组由各班或者年级组负责表彰,根据需要到校领取奖品。四至六星级小组由学校组织表彰,奖励内容主要包括:奖牌奖品、参加团队活动、将小组成员相片张贴在宣传栏等。

“保小小组合作之星”将受到学校最高级别的表彰。小组组长也将根据小组的星级进行不同的表彰。

“教师级师友互助组”由各班或年级表彰,“教授级师友互助组”由学校表彰。学校颁发证书及奖品。

“优秀组员“由各班或年级表彰。

3、其他方面如“小组进步之星”“展示之星”等各班自行评选,表彰。

4、各小组或者小组成员表现长时间未到达要求,由各班制定处理措施。

科研组小组。

5、学校成立小组激励工作组。

小组建设方案

四 明确小组长的职责 1 及时主动的向班主任 任课老师汇报工作,领取学习任务 2 要组织组内成员按时完成老师布置的自主学习任务和各项作业,组织组内帮扶辅导,督促学习对子互纠互查,改正错误。督促完成作业不积极的同学按时完成作业,协助教师做好辅导工作 3 要组织 带领全组同学开展课内外合作学习,并检查本...

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