员工转正考核表 新

一、员工资料。

姓名。部门。

入职日期。直接上级。

职位。申请时间。

二、考核项目内容。

请用以下项目评估员工试用期间工作表现，并于右方评分栏内的适当方格打勾。

考核项目。评级。

分数。评分比例。

评分。1、出勤。

新)员工转正考核表。

一、员工资料。

二、考核项目内容。

请用以下项目评估员工试用期间工作表现，并于右方评分栏内的适当方格打勾。

三、员工培训及改善建议（直接上级填写）

请根据以上考核结果，列出你认为该员工需接受的培训及改善之处。

四、转正考核审批。

新)一、员工资料。

姓名。部门。

入职日期。直接上级。

职位。申请时间。

二、考核项目内容。

请用以下项目评估员工试用期间工作表现，并于右方评分栏内的适当方格打勾。

考核项目。评级。

分数。评分比例。

评分。1、出勤。

员工转正考核表新

一 员工资料。姓名。部门。入职日期。直接上级。职位。申请时间。二 考核项目内容。请用以下项目评估员工试用期间工作表现，并于右方评分栏内的适当方格打勾。考核项目。评级。分数。评分比例。评分。1 出勤。员工转正考核表。一 员工资料。二 考核项目内容。请用以下项目评估员工试用期间工作表现，并于右方评分栏内...

员工转正考核表

姓名。入职时间考核项目。完成工作质量。工作效率 能力。工作态度。评价。优良中差员工自评 经理评分 优良中差员工自评 经理评分 优良中差员工自评 经理评分 部门。考核时间。职位。评语。优良中差。完成工作可靠性员工自评 经理评分 本人自评。服务至上。优良中差员工自评 经理评分 优良中差。批评与自我批评员...

员工转正考核表

试用期员工转正考核表。姓名 部门 试用职位 本次考核性质 填表说明 1 本表第一部分由员工填写，其余部分由该员工的部门负责人填报。2 填报人用钢笔或签字笔清楚填报表中各项内容3 填报人应客观 公正评价员工工作表现。4 本表将作为员工转正的主要参考资料，本表完成后由人力资源部统一归档。一 自我评价 不...