考核 安全型班组竞赛考核细则

发布 2022-04-01 20:13:28 阅读 5990

开二队付秋生甲班。

班组人员。姓名付秋生曲书恩李玉刘定华卫保玉温仁锁霍双虎杨荣强程金平。

出勤252221262524181216

姓名李二堂闫林茂刘卫平赵小林。

出勤。安全生产30分2525

考核项目。考核内容。

发生一起轻伤事故扣10分;一起重伤事故扣20分;一起**非**事故扣5分;一起二级非**事故扣10分;一起一级非**事故扣20分。

2023年6月30日。

扣分原因。得分。

无30有一起严重“三违”扣15分;有一起一般“三违”扣5分;有一个住。

行为规范20分“三违”学习班的扣10分。隐患排查有一条处理不及时扣2分,有1条严24重隐患扣5分。26

安全质量标准化。

20分。本班有一般三违1人次扣。5分。

班组长所在队、工程质量、通风质量、机电质量、运输质量、有一旬出本班有一次工程质量差(工现不合格品扣5分,当月出现合格品扣10分,出现一次不合格品扣15分。作面底高)扣5分,有一次有一次停产整顿扣10分,发现一次失爆扣3分。失爆扣3分本班有一次未按规定时间打分和未按规定进行评估扣2分,排名有一个并列的扣1分。

工序全过程验收不开展扣10分,弄虚作假扣5分。矿每日一题抽考有一人不及格扣2分,公司抽考有一人不及格扣5分,现场抽考有一人不合格扣2分,矿组织的安全培训有一人不参加扣2分。发现一人未持证上岗的扣5分。

班前会未召开有一次扣5分,内容缺一项扣1分,记录不规范扣1分。没有互保联保制度的扣班组3分。不执行互保联保制度的扣班组2分。班前签字班后盖章执行不好,有一人执行不好扣1分。

排名。明细化管理10分。无10

安全培训持证上。

岗15分。无15

安俊华25班前会5分无5

总分第三名87

安全型班组竞赛考核细则。

开二队曹建平丙班。

班组人员。姓名曹建平段秀全范江波张全杰于明学申小岗武和生。

出勤25302726272827

姓名。出勤。

安全生产30分。

考核项目。考核内容。

发生一起轻伤事故扣10分;一起重伤事故扣20分;一起**非**事故扣5分;一起二级非**事故扣10分;一起一级非**事故扣20分。

2023年6月30日。

扣分原因。得分。

无30有一起严重“三违”扣15分;有一起一般“三违”扣5分;有一个住。

行为规范20分“三违”学习班的扣10分。隐患排查有一条处理不及时扣2分,有1条严。

重隐患扣5分。安全质量标准化。

20分。无20

班组长所在队、工程质量、通风质量、机电质量、运输质量、有一旬出。

工作面腮部超控150mm扣。

现不合格品扣5分,当月出现合格品扣10分,出现一次不合格品扣15分。

3分,有一次停产整顿扣10分,发现一次失爆扣3分。

本班有一次未按规定时间打分和未按规定进行评估扣2分,排名有一个并列的扣1分。工序全过程验收不开展扣10分,弄虚作假扣5分。矿每日一题抽考有一人不及格扣2分,公司抽考有一人不及格扣5分,现场抽考有一人不合格扣2分,矿组织的安全培训有一人不参加扣2分。

发现一人未持证上岗的扣5分。

班前会未召开有一次扣5分,内容缺一项扣1分,记录不规范扣1分。没有互保联保制度的扣班组3分。不执行互保联保制度的扣班组2分。班前签字班后盖章执行不好,有一人执行不好扣1分。

排名。明细化管理10

分。明细化考核推迟一天扣1分9

李本忠25宋信福25

安全培训持证上。

岗15分本班现场有二人抽考不合。格扣4分。

魏志国28班前会5分无5

总分第一名96

安全型班组竞赛考核细则。

开二队杜岳峰丙班。

班组人员。姓名杜岳峰闫林茂管明明郭保军郭建军高云飞张宝宝王建国李文明。

出勤252725272427282524

姓名龙嗣富程志罗建堂庞海林。

出勤。安全生产30分23272325

考核项目。考核内容。

发生一起轻伤事故扣10分;一起重伤事故扣20分;一起**非**事故扣5分;一起二级非**事故扣10分;一起一级非**事故扣20分。

2023年6月30日。

扣分原因。得分。

无30有一起严重“三违”扣15分;有一起一般“三违”扣5分;有一个住。

行为规范20分“三违”学习班的扣10分。隐患排查有一条处理不及时扣2分,有1条严。

重隐患扣5分。安全质量标准化。

20分。班组长所在队、工程质量、通风质量、机电质量、运输质量、有一旬出现不合格品扣5分,当月出现合格品扣10分,出现一次不合格品扣15分。有一次停产整顿扣10分,发现一次失爆扣3分。

本班有一次未按规定时间打分和未按规定进行评估扣2分,排名有一个并列的扣1分。工序全过程验收不开展扣10分,弄虚作假扣5分。矿每日一题抽考有一人不及格扣2分,公司抽考有一人不及格扣5分,现场抽考有一人不合格扣2分,矿组织的安全培训有一人不参加扣2分。

发现一人未持证上岗的扣5分。

班前会未召开有一次扣5分,内容缺一项扣1分,记录不规范扣1分。没有互保联保制度的扣班组3分。不执行互保联保制度的扣班组2分。班前签字班后盖章执行不好,有一人执行不好扣1分。

本班有二条隐患处理不及。时扣4分。

无20明细化管理10分。无10

安全培训持证上。

岗15分安全培训有一人未参加。扣2分。

25班前会5分无5

总分。排名第二名94

六型班组考核细则

六型 班组建设考核标准。考核项目安全质量 30分 检查内容及标准。以季安全达标检查定级分数的30 为得分标准单位完成季度生产经营指。考核扣分标准。有否决条件的不得分。考核部门。安监科生产技术科。实得分。经营效果 20分 标。10分。有一项未完成扣5分班组成本 材料费超支扣2分 财务科结算中心用电管理...

“六型”班组活动考核细则

六型 班组活动考核细则类型序号内容。班组员工严格执行各项安全管理制度,每出现一次被公司职能部室或车间考核的生产 治安 交通 消防安全等方面的违章违纪情况,生产类班组扣1分,其他类班组扣3分。班组规范执行安全闭环管理,班组台帐 原始记录 各类报表等内容完整,记录清晰,数据准确 班2组长 群监员 安全卫...

安全型班组考核依据

1 发生上报公司设备 质量 人身责任事故和严重违反防火防爆规定的,经大队领导班子讨论认定后班组全年安全评比否决。2 违章作业 违章指挥 违反安全规定,发生训练,器材,车辆,人身责任事故其后果不严重的当季安全评比否决。3 含现场特殊监护作业,救火不佩戴防护器具否决当月安全评比。4 含高空作业操作特殊环...