班组：验收组。
一．工作纪律（37分）
无故迟到，出现一次扣1分。②无故早退，出现一次扣1分。③无故旷工，出现一次口6分。④在岗期间擅自离岗（脱岗），发现一次扣6分。⑤在岗期间串岗，发现一次扣2分。
工作期间，做与自己工作无关的事情，发现一次扣1分。⑦打架斗殴，出现一次扣10分。⑧酒后下井，出现一次扣10分。
二．交**制度（1分）
按时交**，未按规定执行一次扣1分。
三．设备（5分）
**后巡检设备，未按规定执行一次扣1分。
软件，设备要实时监控，发现异常及时汇报，未按规定执行一次扣1分。③外部传感器，周围清洁，无杂物，无积石，有积水现象要及时处理并汇报，一处不达要求扣0.5分。
熟悉本岗位设备的名称，规格型号及性能，熟悉软件的各项参数，熟悉本岗位操作规程，一项不熟悉扣0.5分。
四．质量（13分）
矿石验收过程中，严格按公司规定执行，对于岩石多，认为掺杂岩石的现。
象要及时记录并汇报，未按规定执行一次扣3分。
计量过程中，报表要清楚，要有据可查，严禁徇私舞弊，做假账。发现一次扣10分。
五．文明作业（11分）
下班后打扫卫生，未按规定执行一次扣1分。
**后打扫卫生，室内设备摆放整齐，整洁，无灰尘，室内无杂物，无乱接乱挂，一处不达要求扣0.5分。
各文件类物品摆放整齐，各记录填写要整齐规范，及时，无污垢和乱涂乱画现象，发现一处不达要求扣0.5分。
上岗期间严禁喝酒，一旦发现扣5分。
六．安全（2分）
在岗期间劳保护品穿戴整齐，不达要求一次扣1分。
室外验收矿石期间，要注意来往车辆，出入戴安全帽，违反一次扣1分。
班级自主管理考核细则
八 一 班班级自主管理考核细则 为规范每一位同学的日常行为，形成良好的班风 学风，让八1班更强 更优 更好，特制定如下规定 一 学习 一 作业 此项由组长检查记载，周五交予各科课代表汇总 1 各组长和各科课代表负责检查本组和本科人数与作业情况 2 在指定时间内无故未能交上作业者每人次扣1分。3 不交...
学生自主管理考核细则
一 学生日常行为规范 10分 1 仪容仪表 5分 未按规定穿校服每人次扣0.2分 未配戴校微每人次扣0.2分 留有长发 染发 配戴手饰者每人次扣0.5分。2 课间行为 5分 校园接打手机，使用随身听等每人次扣0.5分 校园吃带零食每人次扣0.2分 乱扔果皮纸屑，乱扔塑料袋等每人次扣02.分 在走廊，...
班组管理考核细则
1.目的。为进一步加强公司管理，对员工进行客观 公正的评价，激励和促进全体员工认真履行岗位职责，充分发挥员工的积极性和创造性，提高工作效率和工作质量，结合公司绩效考核办法，特制订本细则。2.考核原则及适用范围。2.1考核原则 采用满分100分制，本着客观 公开 公平 公正的原则进行 2.2适用范围 ...