员工宿舍管理制度

为了使住宿员工更好地学习、生活和工作，维护员工宿舍的正常秩序，特制定本制度。

一、入退条件：凡是符合居住条件的员工，经申请报总务审查批准后安排住宿，外来人员一律不准进住住宿者必须服从公司的安排和调整，每个房间必须按规定住满室内人数，不满者，公司有权安排人员住宿，任何人不得拒绝。

离职人员必须在离职3天之内搬离宿舍，由舍长收回钥匙并开退宿证明后，再到人事部办理手续。

二、设备安全：宿舍内部所有的公共财产，每个员工必须爱护，不得任意搬迁，更不准损坏和拆改，否则照价赔偿，并视其情节轻重给予处罚；公司员工不允许提供钥匙及私配给非公司人员。

三、卫生：爱护宿舍卫生，室内、过道、楼梯间保持清洁卫生，不准在室内外堆放垃圾；各员工应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，自觉维护宿舍安全，搞好室内外卫生，按值日表轮流打扫卫生，以保持宿舍卫生，严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外。

五、物品摆放：员工物品摆放整齐，不乱摆乱放，不占用人行道，不许将物品摆放在公共区域。

六、水电使用：注意节约用水、用电，杜绝长明灯、长流水等浪费现象。严禁宿舍员工私拉电线插座及使用大功率电器，夏季离开宿舍随手关闭空调。

七、各项缴费：及时缴纳水电物业费，不得拖欠，以免影响正常的工作学习生活。

八、人身安全：提高警惕，搞好防火、防盗工作，严防火警，火灾事故的发生。熟悉消防灭火器的位置及使用方法，严禁随意挪放，了解安全出口具体位子。

火警： 119匪警**： 110急救**： 120)

2024年7月18

综合管理部。