项目管理实战培训心得

发布 2021-05-10 15:39:28 阅读 7870

曾经惠普创始人说:“我们不可能阻止员工离开公司,因为人才流动是正常现象,我们的愿望就是:让每一个离开惠普的员工都说惠普好。”我们是现代化管理企业,将会吸进更多的人才……

通过公司的项目管理实战集训,我从中感悟到了很多,也体现了公司对企业文化的重视,细细回顾梁老师讲的全面项目总流程,应模块化的以项目包的方式来做,找到正确的方法,以量化工具来规范、标准化的实现项目化管理。掌握正确的方法,用正确的方法做正确的事情。其实无论是企业还是个人,一个好的完善的计划必定能够帮助我们更快更有效的确定行动方向,从而能达到事半功倍的效果。

无论办什么事情都应明确其目的和意义,有个打算和安排。有了计划,就有了明确的奋斗目标,具体的工作程序,就可以更好地统一大家的思想,协调行动,增强工作的自觉性,减少盲目性,调动员工的积极性和创造精神,合理地安排和使用人力、物力,少走弯路,少受挫折,保障工作顺利进行,避免失误。计划一旦形成,就在客观上变成了对工作的要求,对计划实施者的约束和督促,对工作进度和质量的考核标准。

这样,计划又反过来成了指导和推动工作前进的动力。总之,搞好工作计划,是建立部门正常工作秩序,提高工作效率必不可少的程序和手段。编制好工作计划,对于我们的工作,都有十分重要的意义。

为提高工作效率,我们还编制了相关工作计划进度表,每一个人在工作例会上必须对自己一周的工作完成情况进行汇报,然后由项目经理再对部门的工作做出总结,通过**计划管理有效的加快了工作进度。

在工作中,虽然现在创智谷项目刚刚进入全面启动状态,将会面临多远的挑战,我们要接受挑战,我们要尝试着改变,现在不改变,而世界却要求我们改变,社会要求我们改变,而我们自己也要改变,思想决定行为,行为决定习惯,习惯决定命运;知行合一,让我们拥有良好的行为,用像项目管理去优化它,从而改变我们的命运!

项目管理实战培训心得

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项目管理实战培训

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项目管理实战培训总结

邓翔。2011年4月1日至2日,在合肥瑞景大酒店,我有幸参加了为期2天的安徽省区第一期项目管理实战培训,主讲为常青老师。下面是我参加培训后的一些体会和心得,在这里跟大家分享一下。首先,项目管理的4大要素。1 项目范围。2 项目时间。3 项目成本。4 项目质量。做项目首先要识别所有项目的内部和外部的项...