2019教研计划

发布 2023-06-19 04:44:28 阅读 3502

2018--2023年第二学期。

兰陵县教学教研会议。

马主任:语文:存在问题,语文偏难,习作扣分较多,阅读失分严重,主要是文章大意理解差,不能理解。

考试:习作:不会审题 。

六年级习作:写一个小伙伴,学生背诵例文较多,买东西的人都是一样的,扣分较重。要表达真情实感,背例文的最高不超过22分,书写不好扣分。

造成分数较低,今后在出现。

分析原因:学生:阅读、写作方法不会,老师:存在引领。试卷:课本上较少,出题知识点发生变化。

阅读教学:对教材训练点缺少引领,你是否追问学生了,学生不会方法。

习作作文:每次训练目的不够,讲评不够,缺写前指导,习后讲评,作文是否备课。

今后命题思路:1、关注已有知识经验,字词以本年级为主。2、课外古诗词会涉及。3、关注阅读方法,考点呈现课标内容,习作内容仍以教材为主。

建议:阅读:明确课标,学会课堂追问,你是怎么体会的。习作:明确习作训练点,提倡小练笔片段练习。课外:要找每课训练点,用点连线。

评估情况:1、书写有进步。2、驻城规范,乡镇六所学校唱诵。

个别学校朗诵正式教师不如临时代课,中层不如代课老师。朗诵:个别学校不会。

备课:教学目标明确,突破不够好。

课件:从网上**,没有落实课标,课件要有选择。电子备课,复制粘贴无效,没有进行修改。

作业:学生书写水平未提高。弄虚作假。要全批全改。把学生差的抽出来。没有体现学生水平。

教学建议:1守住底线。守规范,指导方法。2知识迁移,3养成习惯,读写,阅读,审题的习惯。4、语文抓住如何读,会写字会表达。加强教学用书使用。学好用好。

今年事件:集体备课,教师学完后,带领其他教师。上半年举行读书比赛,下半年习作比赛,讲课比赛。

一、考试:数学:题目贴近学生实际,基础知识、概念失分较多。审题能力不强,计算题失分较多。

二、备课考察:教师考试,例题,习题不会做。备课考察教师要吃透教材,利用好教学用书。

三、建议:1、新课上下功夫,要抓基础,缩小两极分化。2、从习惯培养上下功夫/3、预习上课审题上下功夫,4、数学实践上下功夫。

评今估重点:1年加大备课考察力度,使用好教学用书,提高教学水平。2课堂要效益。3作业要面批。四实践性作业互批。

今年活动:1、学生综合素养培养。通过活动,喜欢上数学,举行数学奥赛。

2、抽测学生计算速度。英语。成绩比上一年下降了,题目难度,试卷比上一年增加了。

有13个班级,及格率为零,阅读量增加失分严重。没有超出课标。 课文的改编,写的问题穿插题目之中,老师要适当补充问题。

科学:两率上升。科学师资不配套,缺实验室。今后方向:基本原则不变,变化之处,获取信息,解决问题,发生转变。做一个演示实验。

教学评估科学英语集体备课。要求一次。有上课有讨论,有电子教案,ppt要认真。每年各科不要一样,不能重复课题。

今后评估要点:科学从今年以后抽中等生差学生从部分到整体。英语书写不要失分。强调书写,口语要有提升。

科学。用好教学用书。在课本上写写画画,不要抄作业。英语作业:三次,实验小学写感想有创新作业。平时学会做题,学会审题,学会书写,改卷严格。

品社:期末考试三至六年级平均分提高,3/6年级及格率100%,4/5年级及格率为零。

本学期学科计划与思路,三月份研讨会。四月份优质课评选,从任课教师中评选。心理健康学科放到学生,心理健康手抄报评选,建设心理社团。

评估动态:向学生转向,以学生评老师从学生活动举行抽测评价老师。实践活动作业。音体美信息从学区抽取小科拉分较大,今年活动提前安排。

秦主任:1、继续抓精致化管理,认真学习研究各科六年级以下课堂作业,试卷作文到有备课。市推行电子备课要有实效。

有使用痕迹,加强过程监控,学区监控,加强教研队伍配好兼职教研员,每学科配两个。提前计划好有计划检查,对教学点监控,消除盲点,一月一查。一周各科必须进行,研讨课要一定参加。

教师在一节课必须听。坚持抓校本教研。打造书香校园,发挥图书室,书香之星评比活动,常规活动要坚持。

抽查最高十分,最低3.5分,差6.5。

2.开足开齐**课程。可以运用多**。

校本教研开发零启点。校本课程是什么?没有。

跳绳,跳远有特色课程,重视校本教研建设。3、关注学生发展,培养学生素养。发挥有特长的教师。

学生课堂常态课程展示,给学生搭好舞台。4、教师专业发展。提高教学水平,校本教研活动。

名师送教教学研讨活动。提供学习平台。一师一优课让更多的教师参加,利用好智慧云平台。

5、抓好名师工作建设。6、培养各级老师。7、片区联演。

8.第三届校长论坛。

高书记讲话。本学期管理原则:坚定信念,鼓励表扬为主,善于沟通,促进和谐。善于尊敬老师,教育老师。

工作要点:1、坚定目标管理业务,校长给自己工作有奔头。以问题为导向,培养意问题为导向。老师上课下课没有意识感。有头有尾。

2、教科研引领学校发展,学校要有龙头课题引领学校发展,申报名牌学校。

3、项目推动语1、文主题学习,2、名师培养挂牌,3、青年教师培养各中心校团队培养,4、小初中衔接。

4、抓实课堂改革,课程建设、习惯培养。

5、精细教学管理,抓教师基本功,学生素养展示,集体备课。

评估方案目标达成修改:提升加分,每降1%扣0.2分。

抽测,加强平时抽测,抽教材,抽班级。

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