采编部招新策划

发布 2022-09-19 11:28:28 阅读 1057

2017采编部招新策划。

一、部门宣传你艳羡p图大神?你崇拜剪辑大师?你想横拍成岭侧成峰?

你满腹经纶却无处施展?、部门概述主要负责团学联活动日常写稿、拍照,微信编辑,线上宣传,大型活动场控等工作。三、招新目的本着丰富校园文化生活,发展采编部新成员,积极为学生提供展示才华、锻炼才能的舞台,不断推动团学联工作,保持和发扬团学联的优良作风,同时也是宣传我们采编部特色的最好机会。

办好招新工作,既可以吸引更多的人才来加入我们的部门,优化团队结构,提升团队总体素质,还可以让新生对我们的组织有更多的认识和理解,同时,也为我们以后开展活动和各种业务做准备。四、招新人数及原因招新人数:暂定15人,视情况而定。

原因:采编部由技网部和编辑部合并而成,日常工作量较大,分为三部分:(三组)1)信息采集及初稿2)文稿精修及上线3)宣传及反馈总结2人/组1人/组2人/组15个人分为三组,编排工作表,轮流值班。

小型活动,出一组,两人拍照,两人写稿,一人编微信。大型活动,全体出动,具体工作分配视情况而定。五、招新要求⒈掌握微博、微信、qq的基本功能。

⒉对摄影、音**剪辑、ps感兴趣,有一定的自学能力。⒊做事认真负责,有责任心,团队意识强,自觉遵守团学联的各种规章制度。⒋有相机、电脑的人优先考虑。

六、招新方式⒈暑期完成微信后台自动回复(新生指南),进新生群,宣传***。2.在新生群中对采编部进行宣传并解答疑惑,在新生群中观察并私聊,看是否有意向加入采编部。

同时在微信和微博上宣传采编部。3.扫楼(男女寝通扫)。

七、招新对象2017级外语系新生。

八、招新时间待定。

九、面试流程第一轮面试:1.简单的做一个自我介绍(可采取多种形式)。

2.谈一谈对采编部的认识,简要陈述自己应聘的原因、优势。3.

根据面试者曾经的经历,进行发问,清晰的明白能力偏向。4.根据能力偏向及内部需求做出定型:

a信息采集及初稿:1)性格是否活跃,热情,易打交道。2)是否喜欢拍照,摄影。

b.文稿精修及上线:1)性格是否有趣,细心,认真。

2)文科生优先。c.宣传及反馈总结:

1)性格是否活跃,不偏激。2)对问题是否有更加深度的认知。5.

2023年采编部实习工作计划

时光荏苒,如白煦过隙。转眼间新的学期又已拉开帷幕。而采编部也将有个新的开始。为了更好的将采编部的工作迈向一个新的阶段,我们部写了这份年度工作设想,以便往后工作顺利的开展。一 工作目标。采编部虽然通过一个学期的摸索,但对于新诞生的部门来说很多方面还是很不完善的。因此,在做好部门本职工作的同时,规范部门...

xx年学生会采编部工作计划

这学期,我们采编部的工作计划具体如下 内部建设 1.确定部门成员名单。采编部的主要工作职能是报道学生会各个活动,做好学生会的宣传工作,而报道包括摄影和文职两部分,由于个别成员对加入该部门的初衷不正确并介于上学期的表现,我们决定先给他们一个选择的权利,让适合这个部门发展的成员留下。也方便我们对成员采取...

文艺部招新策划

目录。招新策划1 招新登记表5 人员安排表6 面试评分表7 文艺部人数申请8 招新总结10 一 招新目的。新的学年新的开始,xx理工学院学生会也需要注入新鲜的血液,文艺部更需要能歌善舞,出谋划策的人才。找到了目的,下面就是准备不同问题,来全面考察新人了!二 招新细则。1 招新对象 2012届大一新生...