暑期实践报告

发布 2022-08-24 04:48:28 阅读 1341

课程暑期社会实践报告。

实践单位:桐庐云港制笔厂、桐庐广众礼品****、塑料包装袋厂、桐庐天秤制笔厂。

实践时间:2023年8月3日至2023年8月8日共六天。

姓名:袁芬。

专业:国际经济与**。

班级:092班。

学号:09226218

摘要:只有建立在实践基础上的并且通过了实践检验的符合实际的认识才是正确的认识,才是理性的,才是科学的认识。通过暑假的时间,我们回到家,在家乡的小型公司企业做了有关的一些调查,为自己的专业发展奠定了基础,累积了生活的经验,增加对实践的了解。

努力为以后的工作打下良好的基础,有了这样的时间,自己才会更有信心走入社会面对自己未来的工作岗位。

桐庐县分水镇虽不是一个很有名气的地方,但是总有一片生机勃勃的景象,也给很多人带来了就业的机会,但是,随着社会的发展,就业难的问题还是摆在了我们大学生的面前。在做了一番准备工作之后,我与同学结伴进行了6天的行业调查。发现我们这边所集中需要的人力资源主要偏向有特殊技能的技工,对文化层次的要求不高,以外来务工人员为主,而适合较高文化水平的人的岗位主要集中在对外**的业务员方面。

关键词:就业;大学生;形式;对外**。

正文:一、调研行业的概述。

一)我们所调研的行业主要方向是乡镇的中小型企业,本乡镇的**方向主要是以制笔或者相关的辅助行业为主;(二)往自己的专业方向进行调查,问一些与本专业对口的问题。

二、行业现状。

主要偏向于外来务工人员,文化水平不需要很高,要求进行专业技能培训,掌握熟练的操作技巧和专业技能。发展都相对稳定,没有大风大浪。属于很平稳的发展势态。

一)基本调研项目。

单位名称:桐庐天秤制笔厂。

1、单位性质:民营/私营企业。

2、单位规模:200-500人。

3、单位产值:100000元。

4、单位所属行业:制造类。

5、单位主要产品(服务):圆珠笔。

6、单位所属行业处于:发展期。

7、目前单位运营处于:扩张期。

8、单位福利与同行业相比:平均。

9、单位核心业务部门需要哪些技能:a.模具的开发 b.会计 c.制笔 d.设计。

10、单位用人需求主要是:技工。

11、单位今年计划招聘应届本科毕业生人数:持平。

单位名称:桐庐云港制笔厂。

1、单位性质:民营/私营企业。

2、单位规模:200人以下。

3、单位产值:100000元。

4、单位所属行业:制造类。

5、单位主要产品(服务):圆珠笔。

6、单位所属行业处于:新兴期。

7、目前单位运营处于:创业期。

8、单位福利与同行业相比:品均。

9、单位核心业务部门需要哪些技能:a.技术工人 b.创新人才。

10、单位用人需求主要是:普工。

11、单位今年计划招聘应届本科毕业生人数:不招聘。

单位名称:塑料包装袋厂。

1、单位的性质:民营/私营企业。

2、单位规模:200人以下。

3、单位产值:60000元。

4、单位所属行业:包装类。

5、单位主要产品(服务):包装塑料袋(笔类)

6、单位所属行业处于:成熟期。

7、目前单位运营处于:稳定期。

8、单位福利待遇与同行业相比:平均。

9、单位核心业务部门需要哪些技能:a.技术工人 b.包装工人 c.新产品研发。

10、单位用人需求主要是:普工。

11、单位今年计划招聘应届本科毕业生人数:不招聘。

二)专业调研项目。

单位名称:桐庐天秤制笔厂。

1、所在企业是否由出口业务:没有。

年和2023年相比,出口生意发展如何:更好做了。

3、在最近两内内该企业是否遭遇过**壁垒:没有。

4、对本企业的出口前景表示:乐观。

5、该企业认为一个好的外贸人才需要具备哪些必要条件:要求有远大的目光。

6、该企业最希望国家在哪方面对出口企业予以支持:资源与技术。

单位名称:桐庐云港制笔厂。

1、所在企业是否由出口业务:有出品的比例为50%,年出口额90万元,出口前三位的国家和地区是美国、德国、欧洲地区。

年和2023年相比,出口生意发展如何:更好做了。

3、在最近两内内该企业是否遭遇过**壁垒:没有。

4、对本企业的出口前景表示:一般。

5、该企业认为一个好的外贸人才需要具备哪些必要条件:独立工作能力较强。

6、该企业最希望国家在哪方面对出口企业予以支持:创新的设计理念。

单位名称:塑料包装厂。

1、所在企业是否由出口业务:没有。

年和2023年相比,出口生意发展如何:更难做了 (原因:产品成本增加)

3、在最近两内内该企业是否遭遇过**壁垒:没有。

4、对本企业的出口前景表示:一般。

5、该企业认为一个好的外贸人才需要具备哪些必要条件:有较强独立思考和管理的能力,处事干脆。

6、该企业最希望国家在哪方面对出口企业予以支持:资源,高新科技。

三、实践调查的发现。

经过以上三个企业的调查,我们可以发现,现在乡镇企业的行业发展趋势还算平稳,没有特别发达的企业,也没有技术非常落后的企业,但是乡镇企业对工人的需求要求并不会太高,不会要求工人要有很高的文化水平,只要求高中或者中专学历即可,这也和乡镇企业并不含有非常高的科技技术相关吧。由于我们镇上没有规模非常大的企业公司,都属于中小型的民营企业,所以对人才的要求也不是很高。所以行业的风险也不会很大,发展也一向稳定,不会出现投资方面的风险问题,也没有行业间激烈的竞争。

但是,在一些有出口业务的企业中,还是对一些本科毕业生有所需求。由于是对外**,所以需要有关专业的本科毕业生于国外顾客进行交流和商谈。但是,需求量不会很大,对本镇上的一些企业来说,一个公司需要3到4名业务员。

进过调查我们还可以发现,拿我们调查的三家企业来说,需要的技能基本都是有关技术方面的。对有此方面专门技术的人员这些企业都会有所偏爱。但是,身为大学身的我们,也有要努力做到推销自己,如果是一名出色的业务员,也是相当不错的一个选择。

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