卓能制衣厂新员工培训计划书 1

发布 2022-04-26 14:51:28 阅读 5165

卓能制衣廠新員工入厂培訓大纲。

1. 培訓對象。

1.新入廠員工。

二。培訓目標。

1.新員工认识公司的工作流程。

2.培训员工的消防及安全生产知识。

3.掌握本厂需要的技術技能。

3. 培訓時間及待遇。

1.培训45天。

2.试用期三個月,每天培訓時間8小時。

3.基本工资1300元/月。

4. 培訓內容。

1. 了解公司簡介。

2. 了解人事制度。

3. 了解廠規。

4. 了解考勤制度。

5. 了解3個月轉正後工資計算方法。

6. 了解員工的義務及福利。

7. 学习和遵守安全规章制度。

8. 遵守安全操作规程。

9. 预防和排除可能的安全事故。

10. 按照工作要求佩戴手套、口罩。

11. 了解宿舍守則。

12. 提高员工的消防常识(包括**消防记录片)5. 技術培訓细节:

1. 每3個新員工配一組長。

首先了解每個生產線工序,要求質量擺第一

由简至难了解每种款的的车法流程,了解各种布料的性能,及在车衣过程中要注意的问题,工作時要虛心學習,大膽探索,努力使自己在管理人員的指導下,使自己的操作每一個工序規範化,合理化,科學化。

实践操作机器,穿针换线,了解衣车的性能,力求在生產實踐中不段提高自身技巧和實際的工作效率;

尝试缝制衣服,在实际操作中提高技术技能。

2. 組長要每日抽檢貨品,檢查合格率,若達不到要求,在技術上教導,親身操作示范,要求質量控制好;

3. 各個生產線相互協調競爭,与400元獎勵,合格率達到要求。

卓能制衣厂编制。

酒店新员工培训计划书优秀新员工培训计划书

一锦盛新员工培训程序。第一是企业文化学习。内容有 员工须知 六个一流 静怡经理在江苏经贸学院的报告 锦盛人 报纸 锦石博览 杂志 公司概况 岗位知识 公司运行流程 部门职能等。第二是业务学习。认识板材 行吊知识 销售基本知识 精品车间加工知识 家装安装施工知识。第三是体验学习。帮厨 打扫卫生 清洗工...

新员工培训计划书

进出口分公司新员工实习及考核计划书。二00八年五月制订。一 培训程序及目的。1.公司整体培训。为新员工提供准确的公司及进出口公司,工作岗位信息。让新员工了解长公司工作制度 企业文化,鼓舞新员工士气。让新员工了解进出口公司所能提供的相关工作机会及公司对其期望。减少新员工初进公司时的紧张情绪,使其更快适...

新员工培训计划书

方式 主要采用高强度训练。第二阶段 形体礼仪培训阶段 共计2天 此阶段的重点在于培训员工良好的礼仪习惯,适宜的化妆技巧,优美的服务姿态,并从点滴处严格要求,使之举手投足都符合服务行业礼仪规范,此阶段日常督导是必须的。方式 主要采用课堂讲授 姿态训练 录像观摩及情景模拟。第三阶段 服务语言培训阶段 共...