某某县某某中学班级工作量化考核办法。
班级工作量化考核共设纪律、卫生、早操课间操、出勤、值周检查和宿舍管理六大项目，总分100分，其中，纪律占20%，卫生占30%（教室卫生10%，区域卫生20%），宿舍管理占20%，早操课间操、出勤、值周检查各占10%。分别由学校安排的部门和教师实施考核。考核结果由政教处负责公布并与班主任津贴、奖金和评优晋级挂钩。
一、考核办法。
一）、纪律考核。
扣分标准：、班主任在周日晚自习前未到政教处签到扣1分。
、学生迟到、早退一次扣1分。
、学生不到、经查无请假条一人次扣1分。
、不安排学生课间在楼道值日发现一次扣1分。
、因学生违纪被学校处分，按以下标准在处理结束的当周扣分。
、警告处分扣２分，通报批评扣１分。
、记过处分扣３分。
、记大过处分扣４分。
、留校查看扣５分。
、对应处分的学生隐瞒不报，查证后扣５分。
、学生抽烟、打架、或存留管制刀具、发现一例扣8分。
8、学生损坏教室黑板、玻璃墙壁等财产除按价赔偿和恢复原状外一人次扣2分。
9、学生在教室或楼道从事危险性较大的活动扣2分。
10、上报表册不及时，推迟一天扣1分。
二）、卫生考核。
1、无故末打扫卫生扣5分。
2、垃圾清理不彻底、不及时一次扣3分。
3、垃圾桶装满外溢不及时处理一次扣3分。
4、楼梯扶手不干净、楼梯上有泥土一次扣2分。
5、屋顶、墙面有尘土一次扣1分。
6、教室内墙壁有污染、卫生工具摆放不整齐扣2分。
7、树沟内有大小便和废纸扣1分。
三）、宿舍考核。
扣分标准：1、学生无故缺1个扣1分，多一个扣1分。
2、违犯公寓楼管理规定，无理取闹，顶撞公寓楼管理老师者每人次扣2分。
3、班主任末按时到公寓楼检查扣1分，发生错查、漏查扣2分。
4、班主任私自安排学生住宿、调房、调床或学生私自调房换床每人次扣2分。
5、末按《住校生须知》规定放置物品扣2分。
6、末及时清理垃圾和污水或者在洗脸时造成地面积水扣2分。
7、夜间和午间不按时休息，在楼内吵闹每人次扣2分。
8、节假日留宿但末按要求填写留宿通知单并不在楼管室内进行登记者每人次扣2分。
9、末按要求做好公寓楼楼道、楼梯等公共区域卫生工作扣2分。
10、造成公寓楼财产损坏扣3分。
四）、早操、课间操考核。
扣分标准：1、学生无故缺席1人次扣1分。
2、队列不整齐扣1分。
3、不能准时到场、行动迟缓扣2分。
4、做操不认真、动作不规范扣2分。
5、班主任无故缺席扣2分（早操班主任不作统一要求）。
6、口令不整齐、不响亮扣1分。
7、操末上完，提前散场或动作不彻底，敷衍应付扣1分。
8、做操不认真，互相攀谈、说笑扣1分。
五）、值周考核。
扣分标准：1、非教学时段发现学生在教学区内追逐打闹、随地扔纸屑、吐口香糖或高声喧哗，发现一次扣1分。
2、在体育器材或校内其它设施上面违规攀扶、摇动，发现一次扣1分。
3、中午休息时段走读生翻越栅栏、摇动收缩门发现一次扣2分。
4、中午12：50—2：20住校生未进宿舍休息，在校园乱窜一例扣1分。
5、践踏花园或攀摘花木一人次扣1分。
6、学生抽烟、打架，违规将管制刀具、玩具枪等危险物品带入校园扣8分。
二、奖惩办法。
一）、以一月为一个考核周期，按照班级月考评所得总分，分年级确定优秀、良好、一般三个等级，优秀班级班主任给予150元奖励，良好班级班主任给予100元奖励，一般班级班主任给予50元奖励。
二）、一学期结束后，根据班级考核总得分排名，按照年级班级数，每个年级确定2——3个获先进班集体提名，相应班级的班主任获得优秀班主任提名。
三) 、一学年结束后，两学期连续获得先进班集体提名的班级授予文明办集体荣誉称号，相应班级的班主任授予优秀班主任荣誉称号，并分别予以奖励。
三、本办法由学校行政会议负责解释。
四、本办法自公布之日起施行。
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