教学质量考核办法

合川区南滨路小学教学质量考核办法。

2023年8月31日行政会研究通过，第一周教师例会宣布实施）

为了进一步贯彻落实《重庆市教育委员会减轻义务教育阶段学生过重课业负担深入推进素质教育十项规定》，在教学中深入推进素质教育，全面提高教学质量，提升教师专业素养，促进学生生动活泼学习、健康快乐成长。现拟定合川区南滨路小学教学质量考核办法。

一、参加区教科所统一检测的学科，以期末检测教学质量数据进行考核（共100分）

1、个人部分计算方法：

个人总分＝单科平均分x60%+双科合格率x20+优生率x20

1）平均分（60分）：以语、数单科的班级平均分为标准乘x60%，为个人所教学科平均分得分。

2）合格率（20分）：以语文、数学成绩都合格的学生数的比率（办法中简称双科合格率为标准乘20，为个人所教学科平均分得分）

3）优生率（20分）：以学生语文、数学双科总分为标准，1-2年级以190分、3-4年级以185分、5-6年级以180分为分界线以优生率乘20为考核得分。

2、个人等级计算方法。

1）语文、数学分科计算。

2）个人总分以年级第一名为标准，相差在3分以内（含3分）为一等、大于3分到6分（含6分）为二等、其余均为三等。

3）教学多班（两个及以上班级）语文或数学的教师分别考核，以所教班级的等级奖之和除以班数，乘120%为个人考核结果，并分别计入个人考核档案。

3、奖励方法。

1）获一等奖800元，二等奖700元，三等奖600元。若保持一等奖者，教学质量奖另加50元。

2）教学多班（两个及以上）语文、数学的教师，用所教学班级等次奖之和除以班数，乘120%为个人考核结果。

4、若班级中有三残儿童，凭相关证明报上级主管部门审批同意后，该生成绩可以不计入该班教师质量考核。

二、非统一检测学科的考核。

非统一考试学科科任教师若教学常规入格，工作态度端正，工作效果良好，师生、家长及社会评议较好可享受教学质量奖，其评定以民主测评和常规工作评定相结合各占50%进行考核，分三个等次，一等800元、二等700元、三等600元计发。

三、特别奖。

1、承担各级教研课、赛课、课件制作等与教学活动有关的各项比赛获奖。（见附件表一）

2、辅导学生参加各级比赛获奖。（见附件表二）

3、教学质量特别奖：

1）在毕业考试中，年级综合成绩居全区前5名，分别奖励该年级。

团体奖2000分、1600分、1400分、1200分、1000分；居办事处第一名，奖励该年级团体奖1500分。（不重复计奖，就高取奖）

2）年级学科平均分居全区前5名，分别奖励年级该学科教师各500分、450分、400分、350分、300分；居办事处第一名，奖励年级该学科教师各400分。（不重复计奖，就高取奖）

一）教师个人获奖：

二）辅导学生获奖：

注；体育田径、乒乓参赛，按区级排名给予奖励：且学生成绩在1-4名内每夺一分奖励教师15元；5－8名内每一分奖励教师10元。

2、此奖励方法原则上与学校竞聘方案相吻合，若有出入，将由学校行政讨论决定。

3、以上考核均以学期为单位时间进行考核。

4、本办法自2023年秋期起执行，解释权归南滨路小学。