安全标准化绩效考核总结

发布 2022-04-10 17:50:28 阅读 2709

浙江华特实业集团华特化工****。

安全标准化是企业实现科学、安全管理的基础,是安全生产的重要手段。本公司自创建以来,公司领导一直非常重视规范性管理的重要性,非常重视安全生产工作。于2023年开始策划质量管理体系认证工作,按 gb/t 19001-2000 idt iso9001:

2000《质量管理体系要求》建立了文件化的质量管理体系并提供充足的资源予以实施,顺利地通过了认证机构的现场审核,取得了质量管理体系认证证书。之后,我们继续保持和改进了质量管理体系,并与2023年获得了iso14001:2004环境体系的认证。

为了进一步深化标准化工作,创名牌产品,公司领导于2023年下半年开始实施按aa级标准化良好行为标准实施, 2023年9月已通过认证,整套体系完善进一步提升了企业的规范管理。

安全标准化体系在企业以上各体系的依托下,从开始实施到今天自评达到安全标准体系的要求,大大提高员工队伍素质,增强了员工安全意识和安全防范意识。实行绩效考核制度,充分调动了员工的积极性、主动性。为实现公司的安全方针、目标打下了坚实的基础,为打造和谐社会、平安临安做出了贡献。

浙江华特实业集团华特化工****。

2023年10月22日。

安全标准化管理考核方案

一 指导思想 认真落实 安全第。一 预防为主 综合治理 的方针 以提高全员安全意识 素质,以实行安全标准化管理为措施,落实安全责任,夯实管理基础,加大安全检查 监管力度,消除安全隐患,防止发生各类事故,实现公司安全发展。二 考核范围 季度考核的单位 矿山车间,制造车间,动力部 设备部 工人岗 生产部...

安全标准化班组总结

刘海河。现把我们污水处理厂运行四班实施安全标准化建设的做法归纳如下 一 制定班组安全建设活动切实可行的实施方案,明确活动目标。通过完善班组安全生产管理体系,强化职工安全意识,实现班组安全管理制度化 规范化,职工安全防范意识和能力明显增强,杜绝重大人身 和设备事故,努力实现班组 零事故 零隐患 零缺陷...

餐饮绩效考核标准绩效考核

餐饮绩效考核标准 绩效考核。餐饮绩效管理标准。年度考核业绩奖励。十一 绩效考核结果的运用。十二 绩效分析报告。为推进公司持续健康发展,建立具有特色的企业文化,有效促进考核激励制度的深入,体现劳动贡献于薪资回报相挂钩,实现企业及个人的既定价值,结合企业实际需要,特制订公司的绩效工资考核制度。绩效考核的...