为积极促进我校新进教师的健康成长，培养一批具有较高职业素质、业务能力的青年骨干教师，更好地为我校教育事业服务，特制订本方案。
一、工作目标。
通过新教师培养工程，使新教师热爱教育工作，牢记教师职业道德和行为规范，熟悉所任课程的专业定位、课程标准或教学大纲、教学方法及教材与指导书的要领，掌握授课计划、教案准备、实验安排等教学常规文件的编写规范，提高课堂教学的基本能力。
通过新教师培养工程，让新教师热爱、关心学生，同时也进一步了解初中学生特点。
二、实施措施。
分别以教研组为主，做到新老教师结对，明确目标、职责，签定指导协议。结对安排如下：
新老教师结对安排表。
高醒——尚聪丽、乔彦平李艳芹——李展、孙凤柳。
贾然——台伟放、苏赏杨静龙——武晓琳。
高婷——李新莲、史晓薇。
三、新教师职责：
1、熟悉所任课程的专业定位、课程标准、教学方法及教材与指导书的要领。
2、掌握授课计划、教案准备、实验安排等教学常规文件的编写规范。
3、主动联系指导教师，虚心求教。
4、每周至少听课1节，听课对象可为带教老师或者在学校教学活动中表现优秀者。
四、指导教师职责：
1、对新教师在教学文件学习、常规教学文档编写、课堂教学过程给予积极主动的指导、检查。
2、每周全过程参与一次新教师备课、上课（听课）、作业批改，及时提出改进意见。
五、考评与奖励。
1、指导教师工作量按每周2课时计算。
2、学校成立考评小组对新教师培养工作进行定量和定性的分析考评，考评对象分为新教师和指导教师两部分，对业绩显著的，给予相应的奖励。马庄中学。
新教师培养方案
一 培训指导思想。以党的十九大和落实全国教育工作会议精神为指针，在泾河源镇学区中心校的领导下，认真学习 国家中长期教育改革和发展纲要2010 2020年 深入贯彻落实科学发展观，以适应学前教育的发展为目的，按照教育要面向现代化 面向世界 面向未来的要求，坚持按需施教，教 学 用相结合，讲求实效性和时...
新教师培养方案
少年儿童是祖国的花朵，而浇灌花朵的人就是教师。为了使祖国的花朵娇艳芬芳，就应该加强对教师的培养，特别是新教师的培养，应立足于提高新教师的教育教学水平和业务能力主，使新教师的教育教学水平得到提高，因此结合学校的实际情况，制定新教师的培养方案。一 培养目标 一年入门 两年胜任 三年冒尖 五年成才 的培养...
新教师培养方案
xx中学新教师培养方案。一 指导教师和培养对象有关资料 二 指导思想。以党的教育方针为指南，以适应适应中学教育教学要求为标准，以黄华中学的可持续性发展为目标方向，全面提高教师的政治素质 师德修养 业务能力，使之成为能独立承担教育 教学工作的骨干。三 培养目标。1 热爱教育事业，具有强烈的事业心和责任...