为了进一步加强班级管理，营造良好的班级气氛，实现创建“和谐校园”的目标。本次班主任会议的主题是讨论班主任如何考核？班主任津贴如何发放？
班主任工作有做得好的，也有做得一般的，我个人认为津贴应该是不等的。以下几方面的内容，请大家一起讨论。
安全纪律教育考核（20分）
1、班主任应经常开展安全纪律教育，若该班学生出现重大安全责任事故，导致**情况发生，扣20分，且不参加文明示范班级及先进班级评比。
2、学生若有打驾的现象，情节严重的扣5分。
出勤考核（40分）
由学校行政人员每天对班主任早操、课间操实行考勤。周一至周五每天8；00到校，到校后督促本班值日生打扫卫生，出操广播响起，请管好本班队伍，做操时，请管好本班学生的纪律。若出操广播响后，班主任未到场，每次扣5分。
3、卫生管理考核（30分）
寝室卫生管理考核（10分）。
教室卫生、卫生区卫生管理考核（20分）
教室卫生、卫生区卫生由少先队检查评比（评分标准见附表）。
4、黑板报考核（10分）
黑板报由德育处检查 ，按德育处具体安排布置。
5、每周荣获“流动红旗”的班级可享受加5分。学期末荣获文明班级奖100元，获先进班级降50元。
班主任常规考核
学校班主任常规考核。一 常规考核细则。一 出勤 5分 以各班应到人数为准，每迟到1人次扣0.1分，每缺席1人次扣0.2分。注 早 中 晚自习必查，上课抽查 二 纪律 20分 1 上课 课堂秩序井然，既严肃又生动活泼，课堂纪律差者，酌情扣分。2 自习 教室。内保持安静，商议间距必须在两者进行，不得影响...
班主任常规工作考核
2018年文昌市联东中学班主任常规工作考核表班级 班主任 序号。考核项目。分值10考核标准。1.按时上 主任工作计划和总结。5分 2.按财务室要求做好各项收费工作。5分 1.参加校长室 德育处组织召开的班主任工作例会。5分 2.参加年级组组织召开的班主任会议。5分 1.上好每周一次的班会课。5分 2...
班主任常规量化考核方案
7 黑板报考核 5分 未完成学校规定的黑板报不得分，完成质量不好酌情扣分。8 临时交办任务 5分 不接受合理的安排者不得分，任务完成不好酌情记分。二 奖励加分 20分 1 参加学校学校组织的比赛活动考核 相关部门提供材料 全校活动中，全校个人第一名积1.5分，全校个人第二名积1分，全校个人第三名积0...