小蚂蚁环保协会文件。
小蚂蚁环保协会发〔2013〕01号。
关于协会各位干事考核的通知。
各干事们：为了进一步贯彻落实“绿色环保，低碳生活”的理念，强化各部门的常规工作，切实加强岗位责任管理，确保监督责任落到实处，依据《小蚂蚁环保协会章程》第八章的规定，协会决定开展小蚂蚁环保协会各部门干事考核工作，现就有关事项通知如下：
一、考核时间。
2023年4月15日至5月15日。
二、考核对象。
各部门干事。
三、考核方法。
1.一切奖励惩罚的决定都由理事会通过。
2.对成员奖励与惩罚采取出勤制度。
3.协会每年对积极参加协会各项活动，为协会做出突出贡献并争得荣誉的同学优先考虑推优。出勤率直接关系到推优工作。
4.根据出勤率，对协会成员做出惩罚。具体措施如下：
a.无故缺席三次者，由各部门内部通报提醒。
b.无故缺席五次者，从最近一次起，本协会所有活动一概不下达通知。
c.请假三次者算为一次缺席。
5.选举年度学生社团优秀干部及学生社团活动积极分子。
6.有下列行为之一者，给予警告处分。
a.违反协会章程，给协会造成不良影响。
b.协会活动安排累计两次无故不参加本协会的活动。
6. 有下列行为之一者，给予开除处分。
a.违反协会章程，给协会造成严重影响。
b.从不参加协会的活动者。
c.受二次警告以上处分者。
8.开除会籍处分的会员，收回其会员证，本协会概不负责其退会后的一切行为。
四、其它事项。
1.各部门干事要认真做好迎接考核准备工作，按时完成考核工作。
2.所有部门干事在考核期间严格要求自己，努力工作，积极为小蚂蚁的发展贡献自己的力量。
3.此干事考核条例自公布之日起生效。
小蚂蚁环保协会。
二○一三年四月十五日（印章）
干部干事考核办法
实践公关学社部门考评细则。一 评分内容 共五项 1.评比项目 例会，工作计划和总结，开展特色活动，本职活动开展。2 具体评分细则 总分 100 分 1 干事任务安排 10 分 2 例会 20 分 3 工作计划和总结 20 分 4 开展特色活动 15 分 5 本职活动开展 25 分 二 具体评分细则 ...
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