发布者：项目管理员1(项目管理员)发布时间：2012-3-20 13:58:40
在本次培训中为了表彰优秀、激励先进，调动学员的学习积极性，提高此次“国培计划”远程培训质量，特制定此学员评优办法。
一、评优工作流程及原则（一）建立评优审核小组。
继教网会针对此项目的评优总结工作建立评优审核小组；在培训结束后，根据评优办法评选出优秀学员，并将优秀名单提供给各省。继教网会公示优秀学员名单并存档，颁发优秀学员证书。
二）学员评优流程。
继教网评优审核小组筛选核定、公示并存档——发放优秀学员证书。
三）评优原则。
1.坚持公平、公正、公开评选的原则，实行多层次、多渠道、全方面考核，坚持过程性评价与最终成绩两种考核相结合，力争科学、准确的进行评价。
2.评选名额按参训角色总人数的比例计算（20%）。
3.坚持不重复评优的原则，同一个人不重复享受多项优秀名额，同时确保评优项目的真实性，及时公示评优结果，接受公众的核实与举报。
二、优秀学员评选办法（一）评选条件。
1、积极参加网上课程的学习，每门课程学习时间不少于3小时。2、积极参加网上研讨交流，论坛发贴数不少于10个，回贴数不。
少于20个。
3、综合评价中各项成绩总和不低于85分（含85分）方有资格参加优秀学员的评选。
注：班级内如没有达到85分的学员，则该班没有优秀学员。4、评选时如学员的综合成绩相同，则按如下原则进行评比：
1）综合成绩相同的学员，将根据优秀作业数量进行评比；提交优秀作业数量多的优先评为优秀学员。
2）综合成绩、优秀作业数量相同的学员，将根据学员被推荐的研修日志数量进行评比；被推荐研修日志数量多的学员将被评为优秀。
4）综合成绩、优秀作业数量和被推荐研修日志数量均相同的学员，将根据良好作业的数量进行评比，良好作业数量多的学员将被评为优秀。
5）如果根据以上标准计算数据均相同的学员，则根据学员提交的作业、研修日志的数量总和来进行评选；
6）如果根据以上方法计算依然不能评选出优秀学员，则根据学员课程学习的总时长来进行评选。
二）评选范围与名额分配1、评选范围。
凡在2023年3月26日到2023年4月30日开展的“国培计划（2011）”—义务教育骨干教师远程培训项目中参加学习，并且将个人详细信息报本省项目管理员和全国中小学教师继续教育网备案的学员均可参加评优。
2、评优比例。
优秀学员以班级为单位按照20%比例选拔（可根据本省的实际情况确定评选的基础单位和评选比例）。
三、奖励办法。
继教网或省项目办（根据各省情况确定）将对优秀学员统一颁发优秀证书。
学员考核方案
四项考核项目的考核成绩总分达到60分的学员，视为远程学习阶段培训成绩合格，将获得结业证书。四项考核项目的考核成绩总分达80分及80分以上的学员，视为远程学习阶段培训成绩优秀，经评议，将获得优秀学员证书。三 优秀辅导教师 管理员评选标准。1 班级学员参训率须达到100 2 班级学员合格率须达到90 3...
学员辅导方案
胡怡学员辅导方案 初案 九州教育编制。2014年12月10日。胡怡学员辅导方案 初案 一 基本情况 学生姓名 胡怡性别 男。年级 初一学校 二十八中。辅导类型 vip一对一精讲 答疑。辅导时间 2014年 12月至2015年6月。辅导内容 数学 学习心理 学科基础知识 学习动机和加强自信。辅导目标 ...
学员培训方案
本次培训是专门针对新近公司的学员进行的培训，共分为两大部分，一部分为公司统一安排的集中培训，另一部分为分专业进行的细致的专业知识培训。具体内容如下 1 培训目的。1 让新员工了解集团 公司概况 规章制度 组织机构，使其适应工作环境。2 让新员工熟悉新岗位职责，工作流程与工作相关的安全及技能知识。2 ...